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崗位職責： 1、負責制定并優(yōu)化班課運營策略，提升課程質量和學員滿意度； 2、監(jiān)督和指導教學團隊，確保教學質量符合公司標準； 3、組織和策劃各類教學活動，促進學員與教師之間的互動交流； 4、分析市場和競品動態(tài)，及時調整教學方案以適應市場需求； 5、定期進行學生反饋收集與分析，不斷改進教學方法和內容。 崗位要求： 1、具有10年以上的教育培訓行業(yè)經驗，熟悉培訓服務領域； 2、具備優(yōu)秀的領導力和團隊管理能力，能夠帶領團隊達成業(yè)績目標； 3、擁有豐富的教學管理經驗，對教學流程有深刻的理解； 4、具備良好的市場洞察力和創(chuàng)新能力，能夠開發(fā)新的教學項目； 5、具備較強的溝通協調能力和解決問題的能力； 6、擁有較高的職業(yè)素養(yǎng)和團隊合作精神。