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崗位概述
作為公司商務(wù)運營的核心負(fù)責(zé)人，您將全面參與公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略的制定與執(zhí)行。您需要主導(dǎo)關(guān)鍵的商務(wù)合作、供應(yīng)鏈管理及招投標(biāo)項目，通過卓越的談判能力、精細(xì)化的流程管控和高效的跨部門協(xié)作，最大化保障公司的商業(yè)利益，并驅(qū)動業(yè)務(wù)的長期穩(wěn)健發(fā)展。
核心職責(zé)
一、戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)發(fā)展
1.戰(zhàn)略參與：深入理解公司業(yè)務(wù)構(gòu)成與發(fā)展方向，參與制定和調(diào)整業(yè)務(wù)發(fā)展策略，并提供有價值的決策建議。
2.商務(wù)拓展：參與公司對外的重大商務(wù)洽談與戰(zhàn)略合作建立，確保合作條款符合公司長遠(yuǎn)利益。
二、商務(wù)運營與風(fēng)險管理
1、協(xié)議主導(dǎo)：主導(dǎo)商務(wù)合作協(xié)議的簽署，從框架結(jié)構(gòu)到具體條款，全面把控法律與商業(yè)風(fēng)險。
2、供應(yīng)鏈管理：全面負(fù)責(zé)商務(wù)進銷存鏈條的精細(xì)化管理，確保流程嚴(yán)謹(jǐn)、數(shù)據(jù)及時準(zhǔn)確。
3、招投標(biāo)管理：積極主導(dǎo)所有To B端招投標(biāo)工作，全周期負(fù)責(zé)（從標(biāo)書制作、成本核算到風(fēng)險預(yù)案），確保高質(zhì)高效、嚴(yán)謹(jǐn)無誤。
4、輔助銷售總監(jiān)進行銷售團隊管理，包括銷售政策與制度制定、銷售行為管理、銷售業(yè)績考核、銷售策略制定與優(yōu)化。
5、銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，定期召開銷售會議。(參與會議通知、會議紀(jì)要、會議待辦跟蹤）
6、項目運營與管理、項目跟蹤、項目review、CRM系統(tǒng)使用。
7、支持、賦能與督導(dǎo)銷售團隊日常銷售工作。（銷售團隊支持與協(xié)助，樣機、對接資源）
三、流程優(yōu)化與系統(tǒng)管理
1、計劃與復(fù)盤：制定商務(wù)部工作計劃，定期進行復(fù)盤與優(yōu)化，確保各項工作有序推進。
2、系統(tǒng)運維：作為公司ERP與CRM系統(tǒng)的后臺管理員，確保系統(tǒng)高效運行，并對協(xié)同部門進行使用督導(dǎo)。
四、團隊協(xié)作與領(lǐng)導(dǎo)
1、跨部門協(xié)作：積極推動并主導(dǎo)跨部門協(xié)作項目，發(fā)揮主人翁精神，確保協(xié)作順暢高效。
2、持續(xù)改進：對價格、項目和市場動態(tài)保持高度敏感，具備自我批判意識，能科學(xué)有效地調(diào)整工作措施。
任職要求
一、基本資質(zhì)：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，具備5年以上商務(wù)類工作經(jīng)驗，有管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
二、專業(yè)能力：
1.精通To B端商務(wù)全流程，能熟練撰寫復(fù)雜的商業(yè)文書。
2.具備扎實的采銷存實操及管理經(jīng)驗，無經(jīng)驗盲區(qū)。
3.具備豐富的招投標(biāo)項目主導(dǎo)經(jīng)驗，特別是大型To B項目。
三、個人素養(yǎng)：
1.品行端正：善良真誠，具備高度的同理心和共情能力。
2.積極主動：具備強烈的主人翁精神和責(zé)任心，對工作與生活充滿熱情。
3.溝通卓越：普通話流利標(biāo)準(zhǔn)，思路清晰、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，極擅溝通交流。
4.形象氣質(zhì)佳。
四、性格特質(zhì)：性格開朗外向（MBTI-E型傾向），充滿正能量，有健康陽光的生活愛好。