崗位職責(zé):
1、熟悉平臺規(guī)則和政策,及時了解新政策和舊政策的變化更新,控制風(fēng)險,保障店鋪和產(chǎn)品安全;
2、負責(zé)Tiktok店鋪管理、商品管理、訂單管理、物流管理;負責(zé)新產(chǎn)品發(fā)布及信息更新;
3、回復(fù)客戶的售前咨詢,及時處理售中與售后出現(xiàn)的問題,保持店鋪的好評率和良好的信用度;
4、負責(zé)產(chǎn)品的上下架,分析市場情報及競爭對手狀況,制定推廣計劃,進行銷售分析,定時匯報;
5、策劃線上推廣方案,策劃店鋪促銷活動,廣告投放并實施執(zhí)行,達成銷售目標(biāo);
任職要求:
1、一年以上對應(yīng)平臺運營經(jīng)驗,優(yōu)秀畢業(yè)生愿意學(xué)習(xí)亦可培養(yǎng);
2、專科以上,CET四級或者四級以上,電子商務(wù)專業(yè),商務(wù)英語專業(yè)優(yōu)先;有外貿(mào)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉對應(yīng)電商平臺的流程及規(guī)則;
4、目標(biāo)感強、抗壓性強,具有良好的客戶服務(wù)意識和團隊精神,有強烈的銷售欲望;
5、溝通表達流利,邏輯條理清晰,較強思考理解能力、耐心、責(zé)任心。
6、較強的學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力,對電子商務(wù)外貿(mào)有興趣和激情。
福利:
1. 工作時間:5天8小時,9:00-18:00,雙休;
2. 薪酬:致力于實現(xiàn)每一個小伙伴“物質(zhì)和精神的雙重豐收”!更為員工提供業(yè)內(nèi)富有競爭力的綜合薪酬:包括基本工資、獎金/提成、績效獎金、特殊獎、工齡、全勤等多元化薪酬構(gòu)成。公司每年會根據(jù)員工在企業(yè)的績效表現(xiàn)情況,實行不設(shè)上線升職加薪。
3. 福利:公司統(tǒng)一購買五險一金、商業(yè)保險。國家法定假日,婚假、生育假等,生日禮金、節(jié)假日福利,工作滿一年帶薪年休假等;