職位描述
藍(lán)領(lǐng)崗位招聘職能崗位招聘社會(huì)招聘周末雙休五險(xiǎn)一金節(jié)日福利
崗位職責(zé)：
- 對接甲方客戶招聘需求，深入理解崗位要求和人才畫像。
- 利用各大招聘網(wǎng)站、社交平臺(tái)、校園招聘等多種渠道主動(dòng)搜尋、篩選符合要求的 候選人簡歷。
- 進(jìn)行初步電話溝通，評(píng)估候選人意向和基本匹配度。
- 協(xié)調(diào)安排候選人面試（包括與甲方、候選人的時(shí)間協(xié)調(diào)）。
- 跟進(jìn)面試流程，及時(shí)收集反饋，維護(hù)良好的候選人體驗(yàn)。
- 協(xié)助完成候選人的背景調(diào)查、offer溝通及入職跟進(jìn)。
- 維護(hù)招聘渠道，更新招聘信息，管理招聘數(shù)據(jù)庫。
- 定期進(jìn)行招聘數(shù)據(jù)分析，優(yōu)化招聘流程與效果。
- 與客戶（甲方）保持良好溝通，提供專業(yè)的招聘服務(wù)支持。
崗位要求：
- 大專及以上學(xué)歷，接受應(yīng)屆畢業(yè)生（已經(jīng)拿到畢業(yè)證的）（專業(yè)不限，人力資源、管理類、心理學(xué)、社會(huì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮）。
- 出色的溝通表達(dá)能力和人際交往能力，善于傾聽與理解。
- 強(qiáng)烈的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
- 積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿和抗壓能力。
- 具備一定的信息搜索能力和分析判斷能力。
- 熟練使用常用辦公軟件（Word, Excel, PPT等）。
- 對人力資源行業(yè)充滿熱情，渴望在招聘領(lǐng)域深耕發(fā)展。
- 對接甲方客戶招聘需求，深入理解崗位要求和人才畫像。
- 利用各大招聘網(wǎng)站、社交平臺(tái)、校園招聘等多種渠道主動(dòng)搜尋、篩選符合要求的 候選人簡歷。
- 進(jìn)行初步電話溝通，評(píng)估候選人意向和基本匹配度。
- 協(xié)調(diào)安排候選人面試（包括與甲方、候選人的時(shí)間協(xié)調(diào)）。
- 跟進(jìn)面試流程，及時(shí)收集反饋，維護(hù)良好的候選人體驗(yàn)。
- 協(xié)助完成候選人的背景調(diào)查、offer溝通及入職跟進(jìn)。
- 維護(hù)招聘渠道，更新招聘信息，管理招聘數(shù)據(jù)庫。
- 定期進(jìn)行招聘數(shù)據(jù)分析，優(yōu)化招聘流程與效果。
- 與客戶（甲方）保持良好溝通，提供專業(yè)的招聘服務(wù)支持。
崗位要求：
- 大專及以上學(xué)歷，接受應(yīng)屆畢業(yè)生（已經(jīng)拿到畢業(yè)證的）（專業(yè)不限，人力資源、管理類、心理學(xué)、社會(huì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮）。
- 出色的溝通表達(dá)能力和人際交往能力，善于傾聽與理解。
- 強(qiáng)烈的責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
- 積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿和抗壓能力。
- 具備一定的信息搜索能力和分析判斷能力。
- 熟練使用常用辦公軟件（Word, Excel, PPT等）。
- 對人力資源行業(yè)充滿熱情，渴望在招聘領(lǐng)域深耕發(fā)展。
薪資待遇：基本工資 + 績效+獎(jiǎng)金+提成 (具體面議)。
福利保障：五險(xiǎn)一金+周末雙休+帶薪年假+法定節(jié)假日+節(jié)日福利+員工關(guān)懷
工作地點(diǎn)
河南省鄭州市金水區(qū)商務(wù)外環(huán)路25號(hào)
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2001年，匯思集團(tuán)（HUMANPOOL）創(chuàng)始于中國蘇州，現(xiàn)為中國就業(yè)促進(jìn)會(huì)副會(huì)長單位。自成立以來，匯思始終堅(jiān)持“用心做藍(lán)領(lǐng)事業(yè)”，致力于成為“中國藍(lán)領(lǐng)服務(wù)外包行業(yè)第一品牌”。經(jīng)過多年的探索和發(fā)展，匯思已初步建立起一條集“資源開發(fā)—優(yōu)化配置—BPO服務(wù)—方案解決”于一體的基于藍(lán)領(lǐng)優(yōu)勢的專業(yè)BPO服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈。如今，匯思集團(tuán)通過“HUMANPOOL”品牌提供人力資源外包及崗位外包服務(wù)，通過“匯思藍(lán)領(lǐng)”品牌提供生產(chǎn)作業(yè)外包服務(wù)，通過“BlueKu”品牌實(shí)現(xiàn)人力資源開發(fā)服務(wù)。此外，匯思集團(tuán)還擁有長三角第一家民間專業(yè)人力資源研究機(jī)構(gòu)，旗下創(chuàng)辦的《中國藍(lán)領(lǐng)研究》是國內(nèi)第一本專注于中國藍(lán)領(lǐng)管理的現(xiàn)實(shí)刊物，受到社會(huì)各界強(qiáng)烈關(guān)注。截止至2011年6月，匯思集團(tuán)累計(jì)為2000多家國內(nèi)外優(yōu)質(zhì)企業(yè)提供了專業(yè)的BPO服務(wù)，輸送優(yōu)秀藍(lán)領(lǐng)員工近30萬人次，在蘇州、上海、常州、無錫、杭州、珠海、北京、大連、武漢、太原、南昌、鄭州、蕪湖等20多個(gè)城市建立起子公司，在福建、安徽、陜西三省投資有自己的職業(yè)學(xué)校，已發(fā)展成為華東地區(qū)最大的專業(yè)藍(lán)領(lǐng)BPO服務(wù)提供商。創(chuàng)立至今，匯思集團(tuán)始終堅(jiān)持以不斷改善的專業(yè)服務(wù)和量身定做的解決方案，為客戶創(chuàng)造更多價(jià)值；堅(jiān)持“不僅提供一份工作”，更為全體匯思人“提供一份嶄新的生活”；堅(jiān)持不斷研究實(shí)踐行業(yè)領(lǐng)先的商業(yè)模式，提升品牌價(jià)值，為股東創(chuàng)造有持久競爭力的收益。
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