職位描述
抖音微信公眾號(hào)小紅書新媒體
一、崗位職責(zé)：
（一）品牌全媒體內(nèi)容創(chuàng)作
1.負(fù)責(zé)品牌微信公眾號(hào)、官網(wǎng)、自媒體等平臺(tái)的推文選題策劃、文案撰寫及視覺排版；
2.負(fù)責(zé)品牌節(jié)日/營銷節(jié)點(diǎn)活動(dòng)創(chuàng)意方案及落地執(zhí)行；
3.策劃并執(zhí)行小紅書、抖音賬號(hào)日常內(nèi)容，起號(hào)+運(yùn)營，為項(xiàng)目客戶引流（到店/轉(zhuǎn)化），對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)，包括選題、拍攝剪輯、文案撰寫及數(shù)據(jù)優(yōu)化；
4.對(duì)接商務(wù)合作，組織聯(lián)動(dòng)活動(dòng)。
（二）用戶運(yùn)營與互動(dòng)
1.及時(shí)回復(fù)各平臺(tái)用戶留言及私信咨詢，維護(hù)品牌形象；
2.監(jiān)測(cè)賬號(hào)評(píng)論區(qū)動(dòng)態(tài)，收集用戶反饋，定期輸出運(yùn)營洞察策略。
（三）數(shù)據(jù)管理與優(yōu)化
1.跟蹤各平臺(tái)內(nèi)容傳播效果（閱讀量、轉(zhuǎn)化率、互動(dòng)率等）；
2.根據(jù)數(shù)據(jù)表現(xiàn)調(diào)整內(nèi)容策略，定期進(jìn)行運(yùn)營復(fù)盤；
3.關(guān)注行業(yè)熱點(diǎn)及平臺(tái)規(guī)則變化，及時(shí)優(yōu)化運(yùn)營策略。
二、任職要求：
（一）必備能力：
1.本科以上學(xué)歷，5年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有公眾號(hào)/小紅書/抖音運(yùn)營案例；
2.有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
（一）品牌全媒體內(nèi)容創(chuàng)作
1.負(fù)責(zé)品牌微信公眾號(hào)、官網(wǎng)、自媒體等平臺(tái)的推文選題策劃、文案撰寫及視覺排版；
2.負(fù)責(zé)品牌節(jié)日/營銷節(jié)點(diǎn)活動(dòng)創(chuàng)意方案及落地執(zhí)行；
3.策劃并執(zhí)行小紅書、抖音賬號(hào)日常內(nèi)容，起號(hào)+運(yùn)營，為項(xiàng)目客戶引流（到店/轉(zhuǎn)化），對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)，包括選題、拍攝剪輯、文案撰寫及數(shù)據(jù)優(yōu)化；
4.對(duì)接商務(wù)合作，組織聯(lián)動(dòng)活動(dòng)。
（二）用戶運(yùn)營與互動(dòng)
1.及時(shí)回復(fù)各平臺(tái)用戶留言及私信咨詢，維護(hù)品牌形象；
2.監(jiān)測(cè)賬號(hào)評(píng)論區(qū)動(dòng)態(tài)，收集用戶反饋，定期輸出運(yùn)營洞察策略。
（三）數(shù)據(jù)管理與優(yōu)化
1.跟蹤各平臺(tái)內(nèi)容傳播效果（閱讀量、轉(zhuǎn)化率、互動(dòng)率等）；
2.根據(jù)數(shù)據(jù)表現(xiàn)調(diào)整內(nèi)容策略，定期進(jìn)行運(yùn)營復(fù)盤；
3.關(guān)注行業(yè)熱點(diǎn)及平臺(tái)規(guī)則變化，及時(shí)優(yōu)化運(yùn)營策略。
二、任職要求：
（一）必備能力：
1.本科以上學(xué)歷，5年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有公眾號(hào)/小紅書/抖音運(yùn)營案例；
2.有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
3.會(huì)投放，善溝通，BD能力在線，有成功案例能證明線下引流能力（附數(shù)據(jù)）；
4.熟練使用公眾號(hào)排版工具，掌握Canva/稿定設(shè)計(jì)等基礎(chǔ)設(shè)計(jì)工具，會(huì)剪映剪輯；
4.具備扎實(shí)的文案功底，能撰寫不同類型的推廣文案；
5.熟悉各平臺(tái)內(nèi)容調(diào)性（公眾號(hào)長(zhǎng)圖文、小紅書爆款筆記邏輯等）。
（二）加分項(xiàng)：
? 熟練使用AI工具提升個(gè)人工作效率；
? 了解SEO優(yōu)化及信息流投放基礎(chǔ)知識(shí)。
（三）軟性要求：
? 網(wǎng)感強(qiáng)，能快速捕捉熱點(diǎn)并轉(zhuǎn)化為品牌內(nèi)容；
? 工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)；
? 抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)階段性加班節(jié)奏。
薪資待遇：12-16k/月，獎(jiǎng)金另行計(jì)算
4.熟練使用公眾號(hào)排版工具，掌握Canva/稿定設(shè)計(jì)等基礎(chǔ)設(shè)計(jì)工具，會(huì)剪映剪輯；
4.具備扎實(shí)的文案功底，能撰寫不同類型的推廣文案；
5.熟悉各平臺(tái)內(nèi)容調(diào)性（公眾號(hào)長(zhǎng)圖文、小紅書爆款筆記邏輯等）。
（二）加分項(xiàng)：
? 熟練使用AI工具提升個(gè)人工作效率；
? 了解SEO優(yōu)化及信息流投放基礎(chǔ)知識(shí)。
（三）軟性要求：
? 網(wǎng)感強(qiáng)，能快速捕捉熱點(diǎn)并轉(zhuǎn)化為品牌內(nèi)容；
? 工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)；
? 抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)階段性加班節(jié)奏。
薪資待遇：12-16k/月，獎(jiǎng)金另行計(jì)算
工作地點(diǎn)
杭州余杭區(qū)浙江大學(xué)校友企業(yè)總部經(jīng)濟(jì)園一期
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職位發(fā)布者
王女士/人事經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
泰州博萊得利生物科技有限公司泰州博萊得利生物科技有限公司于2018年從北京遷入中國醫(yī)藥城，注冊(cè)資本5720余萬元，專注于寵物創(chuàng)新藥物等研發(fā)、生產(chǎn)、銷售以及寵物第三方健康檢測(cè)服務(wù)的國家高新技術(shù)企業(yè)，是江蘇省科技創(chuàng)新類小巨人企業(yè)、江蘇省科技型中小企業(yè)、泰州市瞪羚企業(yè)、泰州市“113”人才和江蘇省“雙創(chuàng)”人才創(chuàng)業(yè)企業(yè)，是我國寵物行業(yè)唯一的中國獸醫(yī)協(xié)會(huì)寵物診療分會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位和中國畜牧業(yè)協(xié)會(huì)寵物產(chǎn)業(yè)分會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位。經(jīng)過十余年研發(fā)創(chuàng)新，博萊得利融合現(xiàn)代基因工程、蛋白質(zhì)工程、細(xì)胞工程、生化工程與傳統(tǒng)中化藥生產(chǎn)工藝，圍繞寵物健康管理建立和運(yùn)行了六大業(yè)務(wù)平臺(tái)：生物制藥（疫苗、基因重組蛋白藥物、單克隆抗體、血液蛋白藥物）、新型藥物制劑、醫(yī)療保健品、高端衛(wèi)生消毒用品、GCP臨床試驗(yàn)平臺(tái)和寵物臨床健康檢測(cè)服務(wù)平臺(tái)。公司已經(jīng)獲得1項(xiàng)國家一類新獸藥注冊(cè)證書、1項(xiàng)三類新獸藥注冊(cè)證書，8項(xiàng)產(chǎn)品在新獸藥注冊(cè)過程中，7項(xiàng)生物制品臨床試驗(yàn)批件，6項(xiàng)國家發(fā)明專利，在研新產(chǎn)品超過50余項(xiàng)。為了加快新產(chǎn)品的產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程，已經(jīng)投資超過2億元在中國醫(yī)藥城按照歐盟標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)了24000平方米全球第一家寵物健康全功能研發(fā)與生產(chǎn)基地，包括生物制品GMP生產(chǎn)樓、新型藥物制劑GMP生產(chǎn)樓、醫(yī)療保健品與衛(wèi)生消毒用品生產(chǎn)樓以及配套的質(zhì)檢研發(fā)、動(dòng)物實(shí)驗(yàn)、辦公、環(huán)保等設(shè)施，研發(fā)與動(dòng)物實(shí)驗(yàn)設(shè)施已經(jīng)通過國家CNAS、GCP、實(shí)驗(yàn)動(dòng)物實(shí)驗(yàn)許可等，中藥、化藥、生物制品等通過最新版國家GMP驗(yàn)收，取得獸藥、保健品、衛(wèi)生與消毒產(chǎn)品的“生產(chǎn)許可證”，于2023年上半年全部投產(chǎn)，將成為全球在寵物制藥與健康管理領(lǐng)域功能最為齊全研發(fā)與生產(chǎn)基地。
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