崗位職責:
1、根據(jù)公司的人才需求,發(fā)布招聘信息,篩選簡歷,邀約合適的人來公司面試;
2、負責員工的入離職、勞動合同的簽訂等手續(xù)的辦理;
3、建立和維護人事檔案、員工花名冊,及時更新員工的個人信息和資料;
4、負責員工考勤的管理,遲到早退的監(jiān)督;
5、辦公室辦公用品的監(jiān)督管理;
任職要求:
1、性格外向、活潑大方,有較強的語言表達能力及溝通能力;
2、人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;
3、有招聘相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
上班時間:08:00-17:30;月休4天,餐補。
職位福利:全勤獎、餐補、通訊補助、不加班、節(jié)日福利