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更新于 8月4日
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大型集團(tuán)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

3-4萬(wàn)

職位描述

新能源
1、戰(zhàn)略與運(yùn)營(yíng)管理：統(tǒng)籌集團(tuán)及下屬企業(yè)整體運(yùn)營(yíng)，制定并執(zhí)行年度戰(zhàn)略目標(biāo)，監(jiān)督落地效果；優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程與制度體系，推動(dòng)跨部門(mén)協(xié)作，提升資源整合效率；分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)并提出改進(jìn)方案，確保戰(zhàn)略目標(biāo)達(dá)成。
2、組織與績(jī)效管理：建立集團(tuán)及下屬企業(yè)績(jī)效考核體系，制定 KPI 并監(jiān)督執(zhí)行；組織績(jī)效評(píng)估會(huì)議，輸出分析報(bào)告，推動(dòng)改進(jìn)與激勵(lì)機(jī)制落地；分解戰(zhàn)略目標(biāo)至部門(mén)，確保目標(biāo)對(duì)齊。
3、數(shù)字化與信息管理：建立信息管理體系，保障數(shù)據(jù)安全與準(zhǔn)確性；推動(dòng) ERP/OA 等系統(tǒng)優(yōu)化，提升數(shù)字化管理水平。
1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；MBA 或高管培訓(xùn)經(jīng)歷者加分。
2、工作經(jīng)驗(yàn)：8 年以上大型企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，3 年以上集團(tuán)化企業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)；
3、專(zhuān)業(yè)技能：精通戰(zhàn)略規(guī)劃、流程優(yōu)化及組織效能提升；熟悉公司法、工商法規(guī)及國(guó)資監(jiān)管要求；具備跨部門(mén)協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析及危機(jī)處理能力；具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通力。
4、能力素質(zhì)：具有較強(qiáng)的抗壓能力，能夠在高壓環(huán)境下高效工作；具有良好的組織協(xié)調(diào)能力以及溝通協(xié)作能力。

工作地點(diǎn)

呼和浩特新城區(qū)綠地智海大廈綠地智海大廈A4

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 呼和浩特新城區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

蔡女士/獵頭顧問(wèn)

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1、勞務(wù)外包和派遣； 2、代理招聘或獵頭服務(wù)； 3、代理勞動(dòng)關(guān)系管理，以及代理社保和公積金業(yè)務(wù)； 4、勞動(dòng)人事檔案管理； 5、培訓(xùn)業(yè)務(wù)與內(nèi)外部課程體系； 6、人力資源趨勢(shì)分析與薪酬報(bào)告； 7、其他人力資源相關(guān)的業(yè)務(wù)代理。
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