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更新于 6月27日

物業(yè)工程部經(jīng)理

5000-6000元
  • 鄭州金水區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

商業(yè)建筑房產(chǎn)開發(fā)公司物業(yè)管理
具有高檔辦公樓 中央空調(diào)、機電設(shè)備的綜合管理經(jīng)驗,有良好的設(shè)備運行管理和能源管理經(jīng)驗,8年以上從業(yè)資歷。
 1、具有全面的技術(shù)知識,具備良好的思想品德,具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,具備健康的身體素質(zhì)。
  2、經(jīng)常性深入樓宇內(nèi)各種設(shè)備現(xiàn)場,巡查各種設(shè)備的運行技術(shù)狀況,對所有設(shè)備狀況,要心中有數(shù)。
  3、審定修改各班組工作計劃,檢查落實設(shè)備保養(yǎng)措施,監(jiān)督其實施。
  4、負(fù)責(zé)制定各設(shè)備的月度和年度維修保養(yǎng)計劃,制定工作標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn)確分工,提高工作效率,保證工作質(zhì)量。
  5、及時組織人力、物力對發(fā)生故障的設(shè)備進行搶修,并及時向上級報告。
  6、認(rèn)真貫徹落實"崗位責(zé)任制",督導(dǎo)下屬員工嚴(yán)格執(zhí)行"操作規(guī)程"。
  7、了解下屬員工的思想狀況,及時糾正不良傾向,經(jīng)常對下屬進行職業(yè)道德和專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)水平的培訓(xùn)、培養(yǎng)員工團結(jié)協(xié)作,精益求精的企業(yè)責(zé)任感、培養(yǎng)出一支高素質(zhì)、高效率的技術(shù)保障隊伍。
  8、及時收集匯報業(yè)主意見和建議。
  9、協(xié)助、監(jiān)督其它崗位工作,提出合理化建議。
職位福利:節(jié)假日福利、培訓(xùn)、餐補、定期團建

工作地點

鄭州金水區(qū)中原數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)大廈24樓河南翰悅物業(yè)管理有限公司

職位發(fā)布者

郭雅君/HR

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