職位描述
實(shí)習(xí)生
職位描述
一、崗位描述
1、室內(nèi)工作，不含銷售性質(zhì)，綜合收入6k-12K。
2、銀行提供客戶資源，了解客戶經(jīng)濟(jì)情況，提出解決方案。
3、入職后崗前一對(duì)一帶薪培訓(xùn)，老帶新模式。
4、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生實(shí)習(xí)或就業(yè)，可提供實(shí)習(xí)證明或三方協(xié)議。
5、辦公室氛圍好，節(jié)日福利，按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)繳納五險(xiǎn)等。
6、提供員工宿舍，離公司近，設(shè)備齊全，環(huán)境整潔，2人一間。
二、任職要求：
1.18--40歲，男女不限，學(xué)歷不限，接受長(zhǎng)期實(shí)習(xí)生。
2.經(jīng)驗(yàn)不限，有良好的溝通、分析判斷能力。
3.征信狀況良好，個(gè)人無不良征信記錄。
三、崗位職責(zé)：
1、通過電話形式給銀行信用卡客戶核實(shí)資料。
2、指導(dǎo)信用卡客戶正確使用，避免影響信用度。
3本崗位不涉及銷售無需主動(dòng)開發(fā)客戶，受銀行委托負(fù)責(zé)全國(guó)各大銀行業(yè)務(wù)。
四、【薪資福利】
1入職后無責(zé)底薪3000-4200不等+高提成+績(jī)效平均工資7000+，提成無上限（每季度調(diào)整一次底薪），能力強(qiáng)者上不封頂。
2工作時(shí)間：8:30—12:00, 13:30—18:00
3每月四休，帶薪休假，包括法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、春節(jié)額外假期等。
4晉升機(jī)制：廣闊的職業(yè)能力提升平臺(tái)，公平的晉升機(jī)制 專員--組長(zhǎng)--主管--經(jīng)理
一、崗位描述
1、室內(nèi)工作，不含銷售性質(zhì)，綜合收入6k-12K。
2、銀行提供客戶資源，了解客戶經(jīng)濟(jì)情況，提出解決方案。
3、入職后崗前一對(duì)一帶薪培訓(xùn)，老帶新模式。
4、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生實(shí)習(xí)或就業(yè)，可提供實(shí)習(xí)證明或三方協(xié)議。
5、辦公室氛圍好，節(jié)日福利，按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)繳納五險(xiǎn)等。
6、提供員工宿舍，離公司近，設(shè)備齊全，環(huán)境整潔，2人一間。
二、任職要求：
1.18--40歲，男女不限，學(xué)歷不限，接受長(zhǎng)期實(shí)習(xí)生。
2.經(jīng)驗(yàn)不限，有良好的溝通、分析判斷能力。
3.征信狀況良好，個(gè)人無不良征信記錄。
三、崗位職責(zé)：
1、通過電話形式給銀行信用卡客戶核實(shí)資料。
2、指導(dǎo)信用卡客戶正確使用，避免影響信用度。
3本崗位不涉及銷售無需主動(dòng)開發(fā)客戶，受銀行委托負(fù)責(zé)全國(guó)各大銀行業(yè)務(wù)。
四、【薪資福利】
1入職后無責(zé)底薪3000-4200不等+高提成+績(jī)效平均工資7000+，提成無上限（每季度調(diào)整一次底薪），能力強(qiáng)者上不封頂。
2工作時(shí)間：8:30—12:00, 13:30—18:00
3每月四休，帶薪休假，包括法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、春節(jié)額外假期等。
4晉升機(jī)制：廣闊的職業(yè)能力提升平臺(tái)，公平的晉升機(jī)制 專員--組長(zhǎng)--主管--經(jīng)理
工作地點(diǎn)
西安雁塔區(qū)摩爾中心-B座2404
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職位發(fā)布者
董女士/人事主管
剛剛活躍立即溝通
沈陽(yáng)融聯(lián)商務(wù)服務(wù)有限公司西安分公司沈陽(yáng)融聯(lián)商務(wù)服務(wù)有限公司成立于2008年10月，總部位于遼寧省沈陽(yáng)市，是一家長(zhǎng)期從事銀行信用卡委外業(yè)務(wù)的大型企業(yè)，在行業(yè)當(dāng)中有著深厚的底蘊(yùn)和豐富的經(jīng)驗(yàn)。經(jīng)過短短的十年發(fā)展規(guī)劃，現(xiàn)如今已下設(shè)大連、哈爾濱、長(zhǎng)春、松原、佳木斯、鶴崗、長(zhǎng)沙、北京、武漢、合肥、南昌、西安、德州、石家莊、鄭州、深圳、?？?、濟(jì)南、南京、淮安、南寧等分公司，分布在大江南北，已遍布全國(guó)各地。公司內(nèi)部現(xiàn)有總經(jīng)辦、財(cái)務(wù)部、運(yùn)營(yíng)部、客戶服務(wù)部、市場(chǎng)部、綜合管理部、人力資源部、技術(shù)部、法務(wù)部等職能部門，以健全的體制，全方位的保障，為所有的員工保駕護(hù)航。目前員工總數(shù)已達(dá)2000人，目前公司還在繼續(xù)招募人才，培養(yǎng)人才、儲(chǔ)備人才，為擴(kuò)大規(guī)模，提高行業(yè)影響力而前進(jìn)。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)為銀行信用卡逾期欠款的催告、提醒業(yè)務(wù)。遵循“合規(guī)經(jīng)營(yíng)”的理念，以銀行穩(wěn)健運(yùn)行的內(nèi)在要求。我司已“合規(guī)為本，全員有責(zé)，風(fēng)險(xiǎn)可控，穩(wěn)健高效”的十六個(gè)字為工作方針，嚴(yán)控律己。現(xiàn)合作銀行包括中國(guó)銀行、建設(shè)銀行、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、招商銀行、廣發(fā)銀行、交通銀行、浦發(fā)銀行、興業(yè)銀行、民生銀行等。沈陽(yáng)融聯(lián)商務(wù)服務(wù)有限公司中的“融聯(lián)”二字，蘊(yùn)意是融匯員工的力量，聯(lián)合銀行的平臺(tái)。融聯(lián)愿景是，給與銀行最優(yōu)質(zhì)的人才，給與員工最優(yōu)質(zhì)的舞臺(tái)，結(jié)合成長(zhǎng)并實(shí)現(xiàn)成為最優(yōu)質(zhì)的公司。
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