崗位職責(zé):
一、行政管理
1、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)的統(tǒng)籌與管理,制定并完善行政管理制度和流程。
2、協(xié)調(diào)各部門之間工作關(guān)系,解決跨部門協(xié)作問題。
3、組織行政會議并做好會議記錄,跟蹤會議決議執(zhí)行情況并做好反饋。
二、人力資源管理
協(xié)助制定并執(zhí)行人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,包括人員招聘、培訓(xùn)、績效管理、薪酬福利管理等工作。
三、文檔與資產(chǎn)管理
1、負(fù)責(zé)重要文件、合同、證照的管理與維護(hù),確保文件安全、完整、使用便捷。
2、負(fù)責(zé)醫(yī)政類各項報件審批工作。
四、對外關(guān)系與活動組織
1、維護(hù)與合作單位的良好關(guān)系,積極參與行業(yè)交流活動
2、策劃組織各類大型活動,如學(xué)術(shù)研討會、慶典類活動、員工關(guān)懷類活動,確?;顒禹樌_展并達(dá)到預(yù)期效果。
五、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
積極響應(yīng)并完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的各項任務(wù),具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力和執(zhí)行力。
任職要求:
一、本科及以上學(xué)歷,行政管理、工商管理、醫(yī)學(xué)相關(guān)管理等專業(yè)優(yōu)先。
二、具有三年以上行政管理工作經(jīng)驗,有醫(yī)院行政管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
三、熟悉醫(yī)院行業(yè)管理模式,了解醫(yī)療行業(yè)政策法規(guī)。
四、熟練掌握office辦公軟件,具備良好的文檔撰寫、數(shù)據(jù)分析和報告呈現(xiàn)能力。
五、具有良好的組織策劃能力,能夠獨(dú)立組織大型活動并把控活動過程。
六、具有良好的團(tuán)隊合作能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊共同完成工作目標(biāo)。
七、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能夠快速適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展過程中得新變化和新要求。