“教務(wù)主任”不是頭銜,是“讓教育變順的人”----我們等一個能“落地”的你
我們深知:好的教務(wù)主任,是教學(xué)和服務(wù)的“承重墻”------
既要能把校長的教育理念拆成可執(zhí)行的步驟
又要能把老師的困惑變成可解決的方案
更要能讓家長的期待,變成看得見的成長軌跡
如果你剛好是這樣的人:
帶過20人以上的教學(xué)團隊,親手搭建過教務(wù)體系
見過教學(xué)管理的坑,也有填坑的方法論
在教務(wù)崗摸爬滾打多年,見過混亂的排課表,也熬過最棘手的家校矛盾
但依然相信:教育的本質(zhì)是“人影響人”
而教務(wù)管理的本質(zhì),是“讓對的人在對的位置上,把對的事做透“。
我們能給你的:
一個”結(jié)果導(dǎo)向但不唯結(jié)果“的氛圍
”你的經(jīng)驗被整個團隊當(dāng)成教科書”的尊重
要求:教培行業(yè)教務(wù)管理經(jīng)驗3年以上,會帶團隊,更會“懂人”
我想和你一起做教育!??!