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更新于 6月16日

數(shù)據(jù)中心暖通設(shè)計(jì)專業(yè)負(fù)責(zé)人

1.5-2萬(wàn)
  • 西安雁塔區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

暖通設(shè)計(jì)注冊(cè)公用設(shè)備工程師(暖通)
1、能主導(dǎo) 1000 + 機(jī)柜規(guī)模數(shù)據(jù)中心暖通系統(tǒng)(含制冷、通風(fēng)、散熱)的規(guī)劃設(shè)計(jì)、設(shè)備招標(biāo)、施工調(diào)試及第三方驗(yàn)收,確保溫濕度(22±2℃/40%-60% RH)、氣流組織(≤20% 熱點(diǎn)區(qū)域)等關(guān)鍵指標(biāo)達(dá)標(biāo);
統(tǒng)籌水冷 / 風(fēng)冷 / 液冷系統(tǒng)設(shè)備采購(gòu)(如冷水機(jī)組、列間空調(diào)、液冷分配單元 CDU),協(xié)調(diào)土建、電氣、消防專業(yè)接口(如水管路由與電纜橋架避讓、氣體消防與通風(fēng)聯(lián)動(dòng)邏輯)。
2、能負(fù)責(zé)液冷集群(單相 / 兩相浸沒式、冷板液冷)、間接蒸發(fā)冷卻(露點(diǎn) / 蒸發(fā)冷卻機(jī)組)、100% 自然冷卻系統(tǒng)(空氣側(cè) / 水側(cè)節(jié)能器)及余熱回收(工業(yè)蒸汽 / 農(nóng)業(yè)溫室供熱)方案的設(shè)計(jì)與實(shí)施,推動(dòng) PUE≤1.3(寒冷地區(qū)≤1.2)、WUE≤1.0 技術(shù)落地。
3、能獨(dú)立完成 PUE/WUE 全生命周期計(jì)算(含動(dòng)態(tài)氣候模型、設(shè)備衰減修正),輸出能效診斷報(bào)告,制定 PUE≤1.25 的技術(shù)路徑(如 AI 智控調(diào)優(yōu)、水泵變頻策略、冷池氣流優(yōu)化);提供冷卻系統(tǒng)冗余架構(gòu)咨詢(N+1 至 2N+1 級(jí)可靠性設(shè)計(jì)),參與政府節(jié)能監(jiān)察及碳核查的技術(shù)答辯,確保符合 ASHRAE TC9.9、GB 50174 等標(biāo)準(zhǔn)。
4、能運(yùn)用工具進(jìn)行 CFD 氣流組織仿真、熱島效應(yīng)分析及全年能耗模擬,優(yōu)化冷熱通道封閉、機(jī)柜布局及送風(fēng)路徑;編制暖通專業(yè)技術(shù)文件(負(fù)荷計(jì)算書、水力平衡報(bào)告、應(yīng)急預(yù)案),審核施工圖紙及調(diào)試方案,主導(dǎo)運(yùn)維手冊(cè)編制與技術(shù)移交。
5、熟練進(jìn)行冷負(fù)荷計(jì)算,進(jìn)行氣流組織仿真,進(jìn)行冷凍站能耗建模;掌握 AI 算法在空調(diào)群控中的應(yīng)用、WUE 優(yōu)化技術(shù)(雨水回收系統(tǒng)、蒸發(fā)冷卻器結(jié)垢控制)及碳中和相關(guān)技術(shù)(如低溫余熱發(fā)電、綠電制氫耦合散熱);深度理解GB 50174《數(shù)據(jù)中心設(shè)計(jì)規(guī)范》及 ISO 22237 數(shù)據(jù)中心能效標(biāo)準(zhǔn),具備多標(biāo)準(zhǔn)融合設(shè)計(jì)能力。
6、擅長(zhǎng)協(xié)調(diào)設(shè)備廠商(如艾默生、依米康、施耐德)、施工團(tuán)隊(duì)及第三方檢測(cè)機(jī)構(gòu),高效推進(jìn)設(shè)備交付、管道打壓測(cè)試及能效測(cè)試,具備應(yīng)對(duì)冷凍水管爆管、精密空調(diào)故障、機(jī)房溫度異常升高等突發(fā)問(wèn)題的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),能快速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案并組織修復(fù);可獨(dú)立撰寫技術(shù)白皮書、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)提案,或在數(shù)據(jù)中心峰會(huì)發(fā)表主題演講,推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新與知識(shí)共享。
7、5年以上數(shù)據(jù)中心暖通系統(tǒng)設(shè)計(jì)與實(shí)施經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)過(guò)至少1000 + 機(jī)柜項(xiàng)目(含至少 1 個(gè)高密度場(chǎng)景:≥30kW / 機(jī)柜超算中心或 AI 智算中心)的全流程管理;
精通冷源系統(tǒng)選型(離心式 / 磁懸浮冷水機(jī)組、氟泵空調(diào)、相變冷卻)、水系統(tǒng)水力平衡(一次泵變流量 / 二次泵系統(tǒng))及末端精密空調(diào)配置(下送風(fēng) / 行間級(jí)制冷);
具備液冷系統(tǒng)集成經(jīng)驗(yàn)(如 CDU 管路設(shè)計(jì)、冷卻液流量控制、漏液檢測(cè)方案),或間接蒸發(fā)冷卻項(xiàng)目落地案例(含空氣處理機(jī)組 AHU、板式熱交換器調(diào)試);
有超大型數(shù)據(jù)中心(單園區(qū) 5000 + 機(jī)柜)節(jié)能改造(如替換自然冷卻模塊、加裝余熱回收裝置)或新建項(xiàng)目 PUE≤1.3 實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
8、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,暖通空調(diào)、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、熱能與動(dòng)力工程等相關(guān)專業(yè);碩士及以上學(xué)歷或海外數(shù)據(jù)中心項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
持有注冊(cè)公用設(shè)備工程師(暖通空調(diào))、CDCP(數(shù)據(jù)中心專業(yè)認(rèn)證)、PMP 認(rèn)證者優(yōu)先;具備制冷與空調(diào)設(shè)備運(yùn)行操作證(高壓 / 特種作業(yè)資質(zhì))者加分。能適應(yīng)長(zhǎng)期出差及施工現(xiàn)場(chǎng)辦公。

工作地點(diǎn)

西安雁塔區(qū)永松路10號(hào)

入職公司信息

  • 入職公司: 銳仕方達(dá)人才科技集團(tuán)有限公司
  • 公司地址: 北京朝陽(yáng)區(qū)北京市朝陽(yáng)區(qū)東四環(huán)中路82號(hào)金長(zhǎng)安大廈30層
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

鄧女士/HR

昨日活躍
立即溝通
公司Logo銳仕方達(dá)人才科技集團(tuán)有限公司公司標(biāo)簽
銳仕方達(dá)人才科技集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“銳仕方達(dá)”),2008年在北京創(chuàng)立,是以技術(shù)驅(qū)動(dòng)的一站式人力資源解決方案供應(yīng)商,也是AAAA級(jí)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。目前,銳仕方達(dá)在中國(guó)、英國(guó)倫敦、柬埔寨金邊、日本、新加坡等全球70多座城市設(shè)有170余家分公司,擁有5000余名員工,為客戶提供核心人才招聘、人才測(cè)評(píng)、校園招聘、RPO、背景調(diào)查等全方位人力資源服務(wù)。銳仕方達(dá)獨(dú)創(chuàng)的“CPM合伙人機(jī)制”(Risfond Cross-Partner Models)成為人力資源服務(wù)行業(yè)極具競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的利益分配模式。銳仕方達(dá)自主研發(fā)的“RNSS系統(tǒng)”(Risfond Network Search System)已成為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的IT信息管理系統(tǒng)。截至目前,已有超過(guò)50000家國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)選擇銳仕方達(dá)招募精英,助力70000+海內(nèi)外人才職業(yè)成長(zhǎng)。作為中國(guó)人力資源服務(wù)行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來(lái)經(jīng)營(yíng)人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)的創(chuàng)新型企業(yè),銳仕方達(dá)致力于通過(guò)IT信息技術(shù)的不斷創(chuàng)新和運(yùn)用,努力創(chuàng)建業(yè)內(nèi)更加透明和高效的人力資源生態(tài)服務(wù)機(jī)構(gòu),助力中國(guó)企業(yè)拓展全球業(yè)務(wù)市場(chǎng),加入全球人才競(jìng)爭(zhēng)格局之中是銳仕方達(dá)不變的初衷。
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