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職位描述：
1.負責SMT產(chǎn)品通用加工工藝復核，并能根據(jù)不同產(chǎn)品工藝要求組織開展生產(chǎn)相關工作；
2.負責車間計劃達成、設備效率達成及過程管控。并需要快速的根據(jù)現(xiàn)場問題，分析出根本問題并及時拿出改善措施、落地執(zhí)行。
3.負責SMT團隊培養(yǎng)、優(yōu)化管理，負責SMT團隊的帶領，以及組長、技術工人、熟練工等隊伍的梯隊建設。
4.負責部門內(nèi)部和跨部門溝通，圍繞生產(chǎn)計劃打通影響交付的各環(huán)節(jié)問題；并有效組織SMT車間資源來達成高質(zhì)量5.高效率的交付保障。
5.負責車間現(xiàn)場5S管理、SOP遵從性管理等現(xiàn)場管理；
6.負責按要求達成加工任務按收尾；
7.負責處置應急事件（如緊急換單、產(chǎn)線設備故障、負向輿情）的能力；
8.負責對加工任務的執(zhí)行結果與效率的考核；
9.負責車間資源（包含不限于：設備、線體、物料、能耗、人力）的管理和協(xié)調(diào)。
10.負責車間輔耗材與工裝治具（鋼網(wǎng)、刮刀、feeder等生產(chǎn)治具）的管理。
任職資格：
1.年齡30-45歲
2.熟悉ERP、MES管理系統(tǒng)的操作，有至少5年電子大廠的車間管理相關經(jīng)驗；
3.熟悉計算機或通信產(chǎn)品的生產(chǎn)加工流程并具備質(zhì)量管理、效率提升等相關管理經(jīng)驗；