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【高頓背景簡(jiǎn)介】 高頓是一家以科技驅(qū)動(dòng)，以培養(yǎng)高質(zhì)量人才為導(dǎo)向的科技教育公司，秉持“成就年輕夢(mèng)想”的使命，陪伴學(xué)員實(shí)現(xiàn)可持續(xù)的個(gè)人提升和職業(yè)發(fā)展。 高頓致力于為年輕人構(gòu)建多元化的成長(zhǎng)服務(wù)生態(tài)，并以此打造了獨(dú)特的終身學(xué)習(xí)體系，業(yè)務(wù)現(xiàn)已全面覆蓋年輕人的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)需求，涵蓋財(cái)經(jīng)教育、招考培訓(xùn)、學(xué)歷提升、國(guó)際教育、留學(xué)出國(guó)、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)、圖書(shū)出版、文旅等眾多領(lǐng)域，旗下?lián)碛懈哳D教育、上岸鴨公考、高頓考研、布克在職研、紫藤、小馬學(xué)長(zhǎng)、貝頁(yè)圖書(shū)、有梧文旅等知名品牌。 自2006年創(chuàng)立至今，高頓已在全球 50 多個(gè)城市開(kāi)設(shè)了近 150 家分校及學(xué)習(xí)中心，擁有超過(guò) 7000 名全職員工，并與國(guó)內(nèi)外超 400 所高校建立了合作關(guān)系，服務(wù)包括中石油、中國(guó)銀行、南方電網(wǎng)、阿里巴巴、騰訊、沃爾瑪、可口可樂(lè)在內(nèi)的180000家國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)，累計(jì)幫助超過(guò)700萬(wàn)學(xué)員實(shí)現(xiàn)了年輕夢(mèng)想。 【崗位職責(zé)】 1、公司提供引流資源，我們聯(lián)系潛在目標(biāo)客戶，向客戶提供課程咨詢，達(dá)成購(gòu)買(mǎi)意愿并促成訂單； 2、掌握訂單進(jìn)度，通過(guò)電腦系統(tǒng)記錄客戶訊息及反饋意見(jiàn)； 3、有效維護(hù)客戶資源，提供優(yōu)質(zhì)的課前課后服務(wù)，保證客戶滿意度，達(dá)成長(zhǎng)期合作； 4、按時(shí)完成業(yè)績(jī)目標(biāo)并達(dá)成各種績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)。 【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮，致力于長(zhǎng)期在教育行業(yè)發(fā)展: 2、積極正向，有超強(qiáng)的企圖心和極高的自我管理能力; 3、親和力強(qiáng)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，溝通流暢、重點(diǎn)突出; 4、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)隊(duì)作意識(shí)，有效協(xié)助同事及部門(mén)達(dá)成共同目標(biāo); 5責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞、誠(chéng)實(shí)敬業(yè)，能承受較大工作壓力; 6、熱愛(ài)教育培訓(xùn)行業(yè)，對(duì)職業(yè)教育行業(yè)有一定的了解，有教育行業(yè)經(jīng)歷或電銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 【發(fā)展空間】 1、新人階段:專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)師帶教+專(zhuān)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)技能培訓(xùn)+豐富產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn) 2、成長(zhǎng)階段:每周專(zhuān)業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)課程培訓(xùn)+專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn) 3、專(zhuān)業(yè)路線:初級(jí)銷(xiāo)售顧問(wèn)→中級(jí)銷(xiāo)售顧問(wèn)→資深銷(xiāo)售顧問(wèn) 4、管理路線:銷(xiāo)售顧問(wèn)→銷(xiāo)售顧問(wèn)主管-→經(jīng)理- >總監(jiān)（公司今年準(zhǔn)備上市，預(yù)計(jì)人數(shù)好高達(dá)8000人，好好干說(shuō)不定三個(gè)月之后你就要帶團(tuán)隊(duì)啦?。?5、內(nèi)部晉升:公司招募崗位以內(nèi)部競(jìng)選員工優(yōu)先,存在其他部門(mén)發(fā)展通道 完善的其他福利： 1、五險(xiǎn)一金、商業(yè)保險(xiǎn)、落戶協(xié)助、無(wú)息房貸 2、外派進(jìn)修、股權(quán)激勵(lì)、月度/季度/年度榮譽(yù)表彰 3、周年慶、員工俱樂(lè)部、生日關(guān)懷、節(jié)日福利、法定年假、司齡假 4、部門(mén)團(tuán)建 、年陳紀(jì)念、下午茶、黨團(tuán)活動(dòng)、IP周邊福利 5、年度晉升、帶薪培訓(xùn)