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任職要求：
（1）熱愛本職工作，具有很強的組織管理和協(xié)調(diào)能力；
（2）本科及以上相關(guān)學歷和5年以上相關(guān)檢測的工作經(jīng)歷；
（3）有CNAS實驗室工作經(jīng)驗，接受過CNAS-CL01準則的培訓(xùn)，并考核合格；
崗位職責：
（1）負責儀器設(shè)備和標準物質(zhì)期間核查計劃、參考標準計量溯源方案、記錄的批準、審核；
（2）負責組織有關(guān)人員完成檢測方法的選擇、評審和確認；
（3）負責對允許檢測偏離申請的批準，并組織驗證、評審；
（4）組織檢測人員進行檢測項目的測量不確定度的評定，負責審批測量不確定度報告；
（5）負責制定《本實驗室能力驗證或比對計劃表》，報請本實驗室最高管理者批準，并組織相關(guān)人員實施；
（6）負責對檢測不符合工作的嚴重性作出評估，對不符合工作可接受性和是否需扣發(fā)或追回檢測報告甚至通知客戶取消檢測工作作出決定；
（7）負責組織、批準相關(guān)人員編制技術(shù)類程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書和操作規(guī)程等體系文件；
（8）負責質(zhì)量/技術(shù)記錄格式的審批；
（9）負責風險的評估和采取何種預(yù)防和控制措施；
（10）負責檢測工作技術(shù)運作方面的糾正措施的評價和批準工作；
（11）負責組織監(jiān)督員對技術(shù)方面的糾正措施實施的監(jiān)督和跟蹤驗證；
（12）協(xié)助本實驗室最高管理者維護管理體系文件并保持其現(xiàn)行有效；.
職位福利：五險一金、餐補、交通補助、通訊補助