主要職責(zé):
1.熟悉集團(tuán)及公司會計(jì)制度和費(fèi)用報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持原則,嚴(yán)格執(zhí)行公司費(fèi)用報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)和審批流程;
2.審核費(fèi)用報(bào)銷單,核實(shí)相關(guān)單據(jù)、發(fā)票的真實(shí)性和準(zhǔn)確性,對手續(xù)不齊全、不真實(shí)、超標(biāo)準(zhǔn)開支進(jìn)行扣除或拒絕予以報(bào)銷;
3.根據(jù)費(fèi)用發(fā)生的類別、業(yè)務(wù)歸屬的部門,在NC系統(tǒng)準(zhǔn)確地進(jìn)行賬務(wù)處理,要求科目運(yùn)用準(zhǔn)確,費(fèi)用分?jǐn)偤蜌w集部門無誤,確保同一類型費(fèi)用前后具有可比性;
4.負(fù)責(zé)對個(gè)人借支及各類押金的管理,定期清理,確保備用金受控;
5.負(fù)責(zé)按部門對薪資社保計(jì)提和發(fā)放進(jìn)行賬務(wù)處理;
6.負(fù)責(zé)編制各類費(fèi)用統(tǒng)計(jì)表,總結(jié)分析費(fèi)用開支情況,與預(yù)算對比,查找差異;
7.定期梳理并反饋費(fèi)用審核工作中存在的問題,并協(xié)助優(yōu)化、完善財(cái)務(wù)流程;
8.加強(qiáng)與相關(guān)部門和人員的溝通,負(fù)責(zé)對報(bào)銷結(jié)果進(jìn)行解釋,做好服務(wù)和監(jiān)管;
9. 及時(shí)完成上級交辦或相關(guān)部門提出需要協(xié)調(diào)的其他工作。
任職要求:
1.年齡/性別/身體狀況:22-45歲/不限/健康
2.教育背景:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,管理類、經(jīng)濟(jì)類、金融類等相關(guān)專業(yè)(其他專業(yè)從事會計(jì)核算工作需持相關(guān)證書且相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上)
3.工作經(jīng)驗(yàn):3年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn),曾擔(dān)任過大型企業(yè)會計(jì)核算工作不少于2年。
4.準(zhǔn)入資格:相關(guān)專業(yè)初級及以上職稱或相當(dāng)?shù)燃壖耙陨下殬I(yè)資格。
5.素質(zhì)要求:1)具有深厚的財(cái)務(wù)、金融理論知識基礎(chǔ),具有嫻熟的財(cái)務(wù)具體事務(wù)處理技巧和能力;
2)良好的計(jì)算機(jī)操作水平,熟練掌握ERP知識和相關(guān)模塊的操作;
3)具有開拓創(chuàng)新能力、較強(qiáng)的分析、判斷能力和團(tuán)隊(duì)管理、組織協(xié)調(diào)能力;
4)具有良好的職業(yè)道德,能堅(jiān)守原則,品行端正、廉潔自律,工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,講究實(shí)事求是,不弄虛作假。