1.按照各階段催收策略,通過電話方式開展催收工作,督促逾期客戶及時還款;
2.依據(jù)電商逾期客戶情況進行精細化管理,及時反饋在催收工作中遇到的問題;
3.關(guān)注逾期案件,整理逾期客戶檔案,對定期對風(fēng)險客戶進行分析反饋;
4.參與構(gòu)建并持續(xù)完善部門相關(guān)制度.標(biāo)準(zhǔn)及流程;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.高中及以上學(xué)歷,金融.經(jīng)濟和法律等相關(guān)專業(yè);
2.具有較強的溝通.分析能力以及組織協(xié)調(diào)能力;
3.能夠承受較大的壓力,具有高度責(zé)任感.團隊合作精神。
4.思維敏捷,有親和力,溝通能力強,善于處理較復(fù)雜的客戶關(guān)系;
5.新員工無責(zé)任底薪3000加2000績效(前2個月績效保護);
6.項目:奇瑞車貸,華夏信用卡 等等多個項目績優(yōu)人員底薪還可上調(diào),每個月休息4天,團隊業(yè)績完成 額外獎勵1到2天休息。
7.購買五險 ,接受小白無經(jīng)驗。