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更新于 2月26日

電話客服(非銷售)

4000-8000元
  • 南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 中專/中技
  • 全職
  • 招10人

職位描述

電話催收互聯(lián)網(wǎng)金融/小額貸款銀行
一、職位亮點(非銷售崗)
  1. 工作環(huán)境舒適:無需外出奔波,告別風吹日曬,在舒適的辦公環(huán)境中開展工作。
  2. 工作體驗友好:非銷售崗,也沒有繁瑣的應(yīng)酬,讓您工作更有尊嚴。
  3. 發(fā)展前景廣闊:公司業(yè)務(wù)資源優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定,為您提供專業(yè)培訓(xùn),幫助您快速成長,在這里,您將擁有廣闊的晉升空間,輕松實現(xiàn)白領(lǐng)夢想,且整體收入高于同行業(yè)平均水平。
二、工作內(nèi)容
  1. 協(xié)助金融委托方處理逾期客戶的法律相關(guān)事務(wù),運用專業(yè)知識和溝通技巧,確保法律流程順利推進。
  2. 以禮貌、專業(yè)的態(tài)度提醒客戶按時還款,履行還款義務(wù),積極弘揚誠實守信的社會主義核心價值觀,為共建法治和諧社會貢獻力量。
  3. 為客戶提供專業(yè)指導(dǎo),協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù),有效改善客戶與委托方的關(guān)系,全力維護委托方的良好品牌形象。
  4. 與團隊成員緊密配合,分享經(jīng)驗和技巧,共同完成工作目標,在團隊合作中實現(xiàn)個人價值與團隊業(yè)績的雙提升。
三、任職要求
  1. 有銷售、客服等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉客戶溝通流程,能更快上手工作。
  2. 嚴格遵守法律法規(guī),自律性強,秉持誠實信用原則,對待工作認真負責,具備強烈的責任心。
  3. 個人征信記錄良好,無任何違法犯罪記錄,確保能為金融業(yè)務(wù)提供可靠支持。
四、薪酬待遇
綜合收入 4K - 10K,業(yè)績突出者上不封頂,多勞多得,您的努力將直接轉(zhuǎn)化為豐厚的回報。

工作地點

南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)東盟財經(jīng)廣場

職位發(fā)布者

盧女士/HR

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公司Logo福州啟聯(lián)信息咨詢有限公司南寧分公司
福州啟聯(lián)信息咨詢有限公司創(chuàng)立于2014年,注冊資金6600萬元,是一家面向金融行業(yè),為客戶提供資產(chǎn)管理、逾期催告、風險管理、信息咨詢等業(yè)務(wù)的綜合化金融外包服務(wù)機構(gòu)。公司嚴格按照金融外包服務(wù)機構(gòu)資質(zhì)及合規(guī)要求,專注于金融不良資產(chǎn)管理、不良資產(chǎn)清收、金融機構(gòu)逾期賬款(包括但不限于信用卡、消費金融、小額信貸等業(yè)務(wù)所發(fā)生的逾期賬務(wù))還款提醒服務(wù);同時公司提供金融及商業(yè)不良資產(chǎn)管理、處置方案設(shè)計、信息咨詢、項目管理等服務(wù)。我們尊崇“專注風險、服務(wù)至上”的企業(yè)精神,以專業(yè)的技術(shù),完善的管理,卓越的品質(zhì)為根本,專注金融不良資產(chǎn)處置金融外包服務(wù)領(lǐng)域,合規(guī)經(jīng)營、不斷創(chuàng)新,追求與實現(xiàn)客戶、企業(yè)、社會等各方的共贏!我們秉承“攜手并進,打造一流金融服務(wù)外包機構(gòu)”的發(fā)展目標,不斷優(yōu)化作業(yè)流程、創(chuàng)新管理模式、培養(yǎng)專業(yè)人才;以現(xiàn)代企業(yè)管理理念搭建經(jīng)營框架,以人為本強化團隊建設(shè);以完善的制度標準的流程達成企業(yè)服務(wù)宗旨,以全新的管理模式提升企業(yè)核心競爭力。公司自成立以來,借助科學(xué)的管理、規(guī)范的運營以及在催收能力和司法協(xié)助方面的優(yōu)勢,持續(xù)高速發(fā)展,在全國設(shè)有十余家分支機構(gòu)。 2018年,我們在中銀信金融服務(wù)的基礎(chǔ)上進行戰(zhàn)略升級,啟用“啟聯(lián)KAILAND”新品牌,鼎故革新,再啟程,聯(lián)未來,以深圳為管理中心輻射全國,繼續(xù)”秉承“攜手并進,打造一流金融服務(wù)外包機構(gòu)”的發(fā)展目標,不斷優(yōu)化作業(yè)流程、創(chuàng)新管理模式、培養(yǎng)專業(yè)人才;以現(xiàn)代企業(yè)管理理念搭建經(jīng)營框架,以人為本強化團隊建設(shè);以完善的制度標準的流程達成企業(yè)服務(wù)宗旨,以全新的管理模式提升企業(yè)核心競爭力。
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