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薪資待遇：綜合薪資5000-7000/月；雙休
福利待遇：入職當月繳納本地五險一金
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上客服從業(yè)經(jīng)歷，1年以上團隊管理經(jīng)驗；
2、歷史團隊規(guī)模20+，有較好的人際溝通能力，領(lǐng)導(dǎo)能力，組織協(xié)調(diào)應(yīng)變能力，具有強烈的責任心和事業(yè)心；
3、熟練運用辦公軟件，有較強的數(shù)據(jù)分析和總結(jié)能力。
崗位職責：
1、指標交付：對團隊KPI達成負責，做好團隊業(yè)績目標拆解并全程把控目標完成；及時有效對團隊數(shù)據(jù)進行分析，從數(shù)據(jù)層面發(fā)現(xiàn)問題、解決問題；
2、團隊管理：負責組內(nèi)日常運營管理工作，做好及時上傳下達，確保各項工作有效執(zhí)行，通過有效的方式，激發(fā)員工的工作積極性與熱情；