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更新于 7月10日

電氣設(shè)計工程師

8000-16000元
  • 昆明官渡區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

照明系統(tǒng)電氣系統(tǒng)商業(yè)建筑電氣設(shè)計AutoCAD天正電氣設(shè)計院電氣工程IT服務(wù)建筑設(shè)計工程施工
(一)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)電氣工程(偏消防)項目的立項、可研、風(fēng)險評估等編制、項目現(xiàn)場勘察、方案的初步設(shè)計,項目報審工作; 2. 施工圖設(shè)計、施工說明文件編寫,預(yù)算; 3. 對承擔(dān)的設(shè)計任務(wù)的質(zhì)量、進(jìn)度和成本控制負(fù)責(zé); 4. 參與設(shè)計招投標(biāo)的實施; 5. 參與圖紙報審,圖紙會審,設(shè)計技術(shù)交底; 6. 深入施工現(xiàn)場檢查、及時修正施工圖紙中存在的設(shè)計問題及工程施工中出現(xiàn)的有關(guān)設(shè)計問題,組織處理施工中有關(guān)設(shè)計方面的問題,組織辦理相關(guān)的設(shè)計變更洽商手續(xù); 7. 在項目實施過程中提供具體的技術(shù)支持及服務(wù),并對自己負(fù)責(zé)的項目進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo); 8. 及時了解新技術(shù)方面的信息及資料的整理; 9. 完成上級交辦的其他工作,協(xié)同其他部門完成相關(guān)工作任務(wù); (二)任職條件: 1. 簡歷要求:有類似單位工作經(jīng)歷(設(shè)計院或建筑行業(yè)建筑電氣專業(yè)設(shè)計崗位的工作經(jīng)歷)。 2. 學(xué)歷:具有大學(xué)本科以上學(xué)歷(統(tǒng)招); 3. 年齡:35歲以下,性別:不限; 4. 所學(xué)專業(yè)要求:土木工程、電氣自動化、建筑電氣、消防等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 5. 經(jīng)驗要求:精通專業(yè)知識,熟悉各專業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范;3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;能獨立完成消防電氣系統(tǒng)項目設(shè)計工作;如果能帶領(lǐng)設(shè)計團(tuán)隊者,并同時熟悉給排水專業(yè)設(shè)計、建筑專業(yè)設(shè)計者優(yōu)先考慮。 6. 技能要求:熟練掌握CAD、天正電氣及OFFICE辦公軟件、廣聯(lián)達(dá)預(yù)算軟件; 7. 品格要求:為人正直、性格開朗、工作嚴(yán)謹(jǐn),做事認(rèn)真、積極、細(xì)心,富有團(tuán)隊協(xié)作精神,責(zé)任心強(qiáng); (三)、薪資福利待遇 1. 月薪8-1.2K,年薪12W以上。 2. 職位福利:五險、通信補(bǔ)助、全勤獎、餐補(bǔ)、周末雙休、節(jié)日慰問、證書津貼(按市場價年簽),績效加項目獎。

工作地點

昆明官渡區(qū)星耀路星都國際總部基地60棟1401

職位發(fā)布者

楊凱/總經(jīng)理助理

當(dāng)前在線
立即溝通
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?公司經(jīng)營范圍:計算機(jī)軟硬件的研發(fā)、應(yīng)用及技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓;計算機(jī)系統(tǒng)集成;信息技術(shù)開發(fā)與服務(wù);消防、安防、防雷、機(jī)電設(shè)備銷售安裝與維護(hù)服務(wù);消防、安防、防雷、機(jī)電工程的設(shè)計、施工與技術(shù)服務(wù);物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用開發(fā)、產(chǎn)品銷售與服務(wù)。?公司主營業(yè)務(wù):消防、安防、防雷、機(jī)電工程的設(shè)計、施工與技術(shù)服務(wù);物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用開發(fā)、產(chǎn)品銷售與服務(wù)。計算機(jī)軟硬件的研發(fā)、應(yīng)用及技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓;計算機(jī)系統(tǒng)集成?公司附屬及增值業(yè)務(wù):信息技術(shù)開發(fā)與服務(wù);消防、安防、防雷、機(jī)電設(shè)備銷售安裝與維護(hù)服務(wù)?企業(yè)資質(zhì):消防設(shè)施工程專業(yè)承包貳級、電子與智能化工程專業(yè)承包貳級、特種工程(特種防雷)專業(yè)承包不分等級、建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包貳級?企業(yè)使命:致力于用先進(jìn)的電子信息技術(shù)為客戶提升管理的效能。?企業(yè)愿景:成為讓客戶信賴并尊敬的高科技企業(yè)?企業(yè)經(jīng)營理念:以客戶需求為導(dǎo)向,以科技創(chuàng)新為依托,以客戶滿意為準(zhǔn)則,以服務(wù)質(zhì)量為保證?企業(yè)核心價值觀:誠信正直追求卓越共享共擔(dān)感恩回報?企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略:?人才戰(zhàn)略:立足于培養(yǎng)為主、引進(jìn)為輔、使員工與企業(yè)能利益共享、風(fēng)險共擔(dān)?業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)?近期戰(zhàn)略目標(biāo)消防、安防、防雷工程的工程咨詢、設(shè)計、施工與技術(shù)服務(wù)為公司基礎(chǔ)業(yè)務(wù),建筑智能化、計算機(jī)應(yīng)用系統(tǒng)集成、軟件服務(wù)、基于物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的智慧消防、智慧旅游應(yīng)用為公司的拓展業(yè)務(wù)。使公司業(yè)務(wù)在一個至兩個行業(yè)內(nèi)做精、乃至做強(qiáng)做大;通過項目實施完善公司架構(gòu)、團(tuán)隊建設(shè)方面取得突破性進(jìn)展、優(yōu)勝劣汰打造一支業(yè)內(nèi)具有領(lǐng)先地位的專業(yè)團(tuán)隊。逐步培養(yǎng)并吸納、儲備具有志同道合、有奮斗精神的管理人才實現(xiàn)人生目標(biāo)將企業(yè)發(fā)展壯大。?中期戰(zhàn)略目標(biāo)建筑智能化、計算機(jī)應(yīng)用系統(tǒng)集成、軟件服務(wù)、基于物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的智慧消防、智慧旅游應(yīng)用為公司的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)。逐步滲透國家重點發(fā)展行業(yè),達(dá)到省內(nèi)行業(yè)領(lǐng)軍水平,并逐步介入電子科技核心技術(shù)開發(fā),拓展人工智能技術(shù)應(yīng)用,建設(shè)有競爭力的企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)。在公司內(nèi)部結(jié)構(gòu)上完成公司股份化改造,真正實現(xiàn)員工與企業(yè)共享共擔(dān),凝聚成巨大的合力,實現(xiàn)企業(yè)更大的發(fā)展。?遠(yuǎn)期戰(zhàn)略目標(biāo)電子核心技術(shù)的研發(fā)、人工智能的開發(fā)與應(yīng)用成為公司主營業(yè)務(wù)、使企業(yè)成為世界上有巨大影響力的高新技術(shù)型企業(yè)。?企業(yè)核心理念:?用人理念1、專業(yè)的事,交給專業(yè)的人去做。2、重能力輕學(xué)歷、重閱歷輕資歷。3、有德有才,破格重用;有德無才,培養(yǎng)使用;有才無德,限制使用;無德無才,堅持不用。4、以事業(yè)留人、以感情留人、以待遇留人。?企業(yè)管理理念:團(tuán)隊奮斗績效快樂分享?企業(yè)作風(fēng):言行一致、雷厲風(fēng)行、快捷高效、求真務(wù)實?企業(yè)利益分配理念:共享共擔(dān)、共同發(fā)展(使客戶,員工,公司成為利益共同體)?企業(yè)服務(wù)理念:服務(wù)質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)第一生命。企業(yè)發(fā)展理念:1、戒驕戒躁、腳踏實地、實事求是、敢于創(chuàng)新、追求卓越2、落后就要挨打、努力提高核心競爭力。3、腳踏實地做好基礎(chǔ)業(yè)務(wù)其次發(fā)展增值業(yè)務(wù)、再適當(dāng)拓展新業(yè)務(wù)提高企業(yè)競爭力。?員工發(fā)展理念:戒驕戒躁、實是求是、努力學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)集體、敢于奮斗、展現(xiàn)自我、體現(xiàn)價值。
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