崗位職責:
1. 協(xié)助編制和修訂門店裝修標準、設計標準及部門相關流程;
2. 負責本部門的管理工作,包含制定工作計劃并組織實施,部門人員管理,人才梯隊建設及人員招募。負責部門人員日常工作的安排,做到分工明確、落實到人;
3. 施工圖紙的審核,并對施工過程中的進度、質(zhì)量、成本、安全及文明施工管理進行指導與監(jiān)督,掌握各項目的進展情況;
4. 負責協(xié)調(diào)開發(fā)、廠商、運營、法務、財務等部門,及時處理、解決內(nèi)外部核心或重要問題;
5. 完成上級領導交辦的其他工作任務。
任職資格:
1. 本科以上學歷,30歲以內(nèi),3年以上機電工程相關經(jīng)驗,3年以上連鎖行業(yè)或餐飲工程管理經(jīng)驗;
2. 1年以上工程監(jiān)理經(jīng)驗(餐飲行業(yè)),完成至少30家店鋪的開店情況;
3. 同行業(yè)知名品牌經(jīng)驗優(yōu)先、具有裝修決算及投資費用把控經(jīng)營思維。