根據(jù)能力定位為品質(zhì)經(jīng)理/品質(zhì)主管/品質(zhì)工程師，薪資可談，需要具有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
1. 貫徹公司質(zhì)量方針和組織實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、質(zhì)量目標(biāo)，維護(hù)質(zhì)量管理體系文件，保障體系運(yùn)行符合國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)要求；
2. 負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)料、過(guò)程和最終產(chǎn)品實(shí)施檢驗(yàn)、試驗(yàn),并按要求進(jìn)行記錄，保障產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)；
3. 負(fù)責(zé)出具產(chǎn)品出貨檢驗(yàn)報(bào)告；
4. 負(fù)責(zé)不合格品的評(píng)審及處置，并及時(shí)隔離不合格品，防止不良品流入下道工序或客戶端，維護(hù)生產(chǎn)秩序；
5. 負(fù)責(zé)組織糾正預(yù)防措施的驗(yàn)證活動(dòng)，深入分析問(wèn)題根源，推動(dòng)改進(jìn)措施有效落地；
6. 負(fù)責(zé)所有檢驗(yàn)、試驗(yàn)結(jié)果的狀態(tài)標(biāo)識(shí)，激發(fā)全員參與質(zhì)量改進(jìn)，促進(jìn)持續(xù)優(yōu)化文化；負(fù)責(zé)以月報(bào)形式定期通報(bào)產(chǎn)品質(zhì)量狀況及質(zhì)量原因分析，系統(tǒng)性分析質(zhì)量趨勢(shì)，推動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程優(yōu)化；
7. 負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商的準(zhǔn)入進(jìn)行評(píng)審，篩選優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，建立穩(wěn)定的供應(yīng)鏈合作關(guān)系；
8. 負(fù)責(zé)建立公司監(jiān)視和測(cè)量裝置臺(tái)賬及組織實(shí)施校準(zhǔn)、計(jì)量工作，保障檢測(cè)設(shè)備可靠性，支撐質(zhì)量數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性；
9. 負(fù)責(zé)定期組織公司內(nèi)部審核，確保管理體系持續(xù)適應(yīng)公司發(fā)展需求；
10. 受理客戶質(zhì)量投訴或質(zhì)量要求并輸出分析報(bào)告，轉(zhuǎn)化客戶需求為內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)響應(yīng)客戶需求，提升客戶信任與滿意度；
11. 負(fù)責(zé)質(zhì)量知識(shí)培訓(xùn)工作，推動(dòng)質(zhì)量改善提案等活動(dòng)，激發(fā)全員參與質(zhì)量改進(jìn)，促進(jìn)持續(xù)優(yōu)化文化；
其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。