崗位職責(zé)?
- 負(fù)責(zé)公司投資拓展項(xiàng)目的前期調(diào)研與分析,包括市場(chǎng)環(huán)境、政策法規(guī)、行業(yè)動(dòng)態(tài)等,為項(xiàng)目決策提供準(zhǔn)確、全面的依據(jù)。?
2.制定投資拓展策略和計(jì)劃,結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略,尋找潛在的投資機(jī)會(huì),篩選優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目。?
3.主導(dǎo)項(xiàng)目的談判與合作事宜,與合作伙伴進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào),達(dá)成合作意向并簽訂相關(guān)協(xié)議。?
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的策劃與定位,根據(jù)市場(chǎng)需求和項(xiàng)目特點(diǎn),制定合理的項(xiàng)目規(guī)劃方案,包括產(chǎn)品定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)策略等。?
5.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門(mén)資源,推動(dòng)項(xiàng)目的順利實(shí)施,確保項(xiàng)目按計(jì)劃完成。?
6.跟蹤項(xiàng)目的進(jìn)展情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)估和總結(jié)。?
任職要求?
1.本科及以上學(xué)歷,[如市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與管理等] 專業(yè)優(yōu)先。?
2.具有 [3] 年以上相關(guān)行業(yè)投拓策劃工作經(jīng)驗(yàn),熟悉投資拓展和項(xiàng)目策劃的流程和方法。?
3.具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和較強(qiáng)的分析判斷能力,能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和投資機(jī)會(huì)。?
4.擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧,能夠與不同部門(mén)和合作伙伴進(jìn)行有效的合作。?
5.具備較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和方案策劃能力,能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目策劃方案和投資分析報(bào)告。?
6.工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),能夠承受較大的工作壓力,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。?
福利待遇?
1.具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇,具體薪資根據(jù)個(gè)人能力和經(jīng)驗(yàn)面議。?
2.完善的福利體系,包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、定期體檢等。?
3.良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),公司為員工提供豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和晉升空間,助力員工實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)。?
4.舒適的工作環(huán)境和融洽的團(tuán)隊(duì)氛圍,公司注重企業(yè)文化建設(shè),定期組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)。