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職位描述：
1、以專業(yè)、規(guī)范程序協(xié)助銀行方處理信用卡逾期賬款；
2、通過電話、信函等方式引導逾期欠款用戶按期還款，幫助其保持個人良好的信用記錄等；
3、及時獲取、更新客戶資料，保持資料的有效性；
4、客戶資源由銀行提供，無需出去尋找客戶。
職位要求：
1.男女不限，年齡范圍20-35周歲。
2.溝通能力強，有一定抗壓能力。
3.有電話客服經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
4.有較強的自我驅動力。
5.注：我司不做貸款催收，此崗位只針對信用卡逾期帳戶的催收管理，且不含任何銷售性質?。。?br>崗位職責：
不良資產(chǎn)的提醒催繳，與逾期欠款客戶進行電話的一對一溝通，降低銀行的信用風險；
福利待遇：
【透明的收入晉升機制】【優(yōu)厚福利待遇】
1. 有一年以內催收經(jīng)驗者無責底薪+傭金提成+激勵獎金+五險+帶薪法定節(jié)假日；
2.定期安排豐富的員工活動，如旅游、素質拓展、員工健身、節(jié)日福利、員工聚餐、 水果零食下午茶、生日福利等等；
3.公司發(fā)展前景廣闊，入職有專業(yè)培訓，安排老員工一帶一，個人有帶位晉升空間； 穩(wěn)穩(wěn)的高薪，高激勵政策，收入上不封頂，多勞多得！
工作時間：
早九晚六不加班，每周單休，每月保證4-5天休息
晉升機制：
－完善的在職培訓，良好的晉升機會；
－愉悅的辦公環(huán)境，扁平化的管理體系，廣泛的人脈圈子。
不論資排輩，你的晉升完全取決于你的努力；
不勾心斗角，你可以做自己善于或樂于做的事情；
不安排酒局，我們的業(yè)績完全靠自身實力；
這里所有的同事都是你成長的伙伴，幫助你學習、提高、完善自我。
公司一直致力于為員工營造良好的工作環(huán)境，并優(yōu)化員工的工作體驗。我們希望大家都能在這里開心工作，快樂生活！
職位福利：績效獎金、加班補助、全勤獎、五險一金