崗位職責(zé):
1. 制定樓層目標(biāo)管理計劃,落實實現(xiàn)目標(biāo)的各項措施,確保完成公司下達(dá)的各項銷售任務(wù);
2. 負(fù)責(zé)樓層營運(yùn)現(xiàn)場管理,包括貨源管理、人員管理、促銷管理、服務(wù)管理;
3. 購物中心商戶管理、現(xiàn)場管理、企劃營銷、顧客服務(wù)等工作;
4. 對營收負(fù)責(zé),提升各門店的整體形象、經(jīng)營平效和租金水平;
5. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商戶的開發(fā)、談判及合同簽署,推進(jìn)招商工作開展;
6. 監(jiān)督執(zhí)行租賃合同,加強(qiáng)合同管理,確保合同切實履行;
7. 結(jié)合商場實際情況,規(guī)劃商業(yè)空間布局,進(jìn)行業(yè)態(tài)調(diào)整;
8. 組織樓層人員開展市場調(diào)查,獲取競爭對手營銷資料,分析市場狀況,提出調(diào)整經(jīng)營策略的建議;
9. 貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度,提出完善門店運(yùn)營管理制度的建議。
任職要求:
1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及創(chuàng)新能力;具有較強(qiáng)的計劃與推進(jìn)能力;
2. 有很好的溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判、團(tuán)隊協(xié)作能力,責(zé)任心強(qiáng);
3. 五年以上百貨行業(yè)或者大型購物中心招商營運(yùn)工作經(jīng)驗,三年以上營運(yùn)管理經(jīng)驗,一年以上同等崗位工作經(jīng)驗;
4. 較強(qiáng)的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心強(qiáng),處事果斷,勇于承擔(dān)責(zé)任。