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崗位職責： 1、負責總經理的工作日程及出行安排，做好主播的預約及接待，負責會議紀要、備忘錄及其它文件的整理及歸檔等工作； 2、跟進總經理正在進行的項目和重要工作，做好跟催和保障工作； 3、與公司做好主播對接，準確做好各項信息的上傳下達； 4、負責主播招聘渠道拓展、維護及管理； 5、負責職位發(fā)布及候選人初步篩選； 6、負責面試安排； 7、負責人事相關數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析工作和考勤做好與公司的對接； 8、上級安排的其他各項人事事務。 任職要求： 1、人力資源相關專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、?？埔陨蠈W歷，office軟件操作熟練，能使用EXCEL做數(shù)據(jù)匯總統(tǒng)計工作，會做ppt； 3、擁有良好的職業(yè)氣質，有團隊合作精神，優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力； 4、思路清晰，條理清楚，性格活潑開朗有良好的文字功底和溝通能力。 5、對新媒體行業(yè)有極高的熱情優(yōu)先考慮。 6、主要工作為招聘，會使用boss、小紅書等軟件招聘并面試。 7、溝通能力強的優(yōu)先、i人勿擾。 薪資待遇： 1、前三個月底薪4000+1500績效，三個月后底薪4000+500全勤+所招募的主播提成（躺著拿提點） 2、上午10點-晚上8點，周日休