崗位職責
1、銷售管理職位,負責客戶拓展,商務對接;
2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;
3、負責組織的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制和檢討;
4、協(xié)助經(jīng)理設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃;
5、從銷售和客戶需求的角度,對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導性建議。
任職資格
1、??萍耙陨蠈W歷,市場營銷等相關專業(yè);
2、1年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;35歲以內;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業(yè)績優(yōu)秀;
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能力;
5、具備較好的文檔書寫能力。
職位福利:績效獎金、帶薪年假、項目獎金、定期團建、公司重點項目、大牛帶隊、優(yōu)秀人才津貼、知識產(chǎn)權獎勵