崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理,對團(tuán)隊(duì)業(yè)績進(jìn)行分析,制定目標(biāo),分解計(jì)劃,營造一個(gè)積極向上的環(huán)境,讓員工潛能得到充分發(fā)揮,使業(yè)績得到持續(xù)增長
2.對團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行日常培訓(xùn)并指導(dǎo),提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)度
4.負(fù)責(zé)銷售部內(nèi)部績效考核
5.負(fù)責(zé)銷售管理及業(yè)績管理以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)
6.與員工保持良好的溝通與合作,共同完成目標(biāo)
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它任務(wù)
任職要求:
1.3-5年的銷售及管理工作經(jīng)驗(yàn)
2.為人踏實(shí)肯干,有上進(jìn) 心,營銷、管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
3.有較強(qiáng)的溝通能力和組織管理能力
上班時(shí)間:9:00-18:00 大小周
公司福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、國家法定節(jié)假日、團(tuán)隊(duì)活動、各種節(jié)日禮物。
職位福利:五險(xiǎn)、全勤獎、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、創(chuàng)業(yè)公司、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪