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崗位職責：
1. 負責公司后勤管理服務的整體運營規(guī)劃與執(zhí)行，確保服務流程的高效與質(zhì)量；
2. 協(xié)調(diào)各部門資源，優(yōu)化后勤服務流程，提升客戶滿意度；
3. 分析運營數(shù)據(jù)，制定改進措施，推動服務創(chuàng)新；
4. 建立并維護與供應商的良好合作關系，確保物資供應的穩(wěn)定性；
5. 監(jiān)督日常運營活動，處理突發(fā)事件，保障服務連續(xù)性。
任職要求：
1. 本科及以上學歷，管理、物流、供應鏈等相關專業(yè)優(yōu)先；
2. 至少5年相關工作經(jīng)驗，有大型后勤管理項目經(jīng)驗者優(yōu)先；
3. 優(yōu)秀的團隊領導能力，能夠激勵團隊達成目標；
4. 強大的數(shù)據(jù)分析能力和問題解決能力，善于從數(shù)據(jù)中尋找優(yōu)化點；
5. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能在多任務環(huán)境中保持高效工作。