崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司品牌定位策略與落地打法，制定小紅書平臺(tái)整體運(yùn)營(yíng)推廣策略，對(duì)小紅書商城運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容種草、達(dá)人對(duì)接等數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)；
2、對(duì)用戶流量運(yùn)營(yíng)和推廣進(jìn)行管理追蹤，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成在小紅書上的內(nèi)容輸出、營(yíng)銷推廣和電商轉(zhuǎn)化目標(biāo)；
3、捕捉行業(yè)熱點(diǎn)與平臺(tái)趨勢(shì)，策劃爆款內(nèi)容選題，把控內(nèi)容質(zhì)量，推動(dòng)筆記閱讀量、點(diǎn)贊收藏量等指標(biāo)提升；
4、構(gòu)建達(dá)人合作體系，拓展推廣渠道，與KOL/KOC合作，制定蒲公英平臺(tái)達(dá)人投放計(jì)劃，把控內(nèi)容調(diào)性與轉(zhuǎn)化效果；
5、定期分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，如粉絲增長(zhǎng)、內(nèi)容曝光、轉(zhuǎn)化率等，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略，總結(jié)報(bào)告；
6、管理小紅書運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)人才梯隊(duì)建設(shè)，提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作，提升內(nèi)容產(chǎn)出效率。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，5 年以上小紅書平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)，有洗護(hù)/護(hù)膚/化妝品類目運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟悉小紅書平臺(tái)規(guī)則與流量邏輯，包括內(nèi)容運(yùn)營(yíng)機(jī)制和投流，有較強(qiáng)的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
3、具備小紅書運(yùn)營(yíng)內(nèi)容思維和產(chǎn)品思維，提取產(chǎn)品賣點(diǎn)，完成內(nèi)容選題、策劃及高質(zhì)量種草筆記輸出，以電商銷售數(shù)據(jù)為導(dǎo)向；
4、有豐富的小紅書達(dá)人資源、官方渠道資源，擅長(zhǎng)跨部門溝通協(xié)調(diào)，具備較強(qiáng)的資源整合與談判能力；
5、對(duì)新媒體行業(yè)有熱情，敏銳捕捉熱點(diǎn)趨勢(shì)，具備創(chuàng)新思維與抗壓能力，擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析，具有統(tǒng)籌與執(zhí)行能力及管理能力。