崗位內(nèi)容:
1. 制定公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)規(guī)劃,推動(dòng)公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和新項(xiàng)目啟動(dòng);
2. 管理公司營運(yùn)、銷售、市場、渠道等部門,確保公司運(yùn)營效率和業(yè)務(wù)增長;
3. 進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理和運(yùn)營管理,優(yōu)化流程,提高效率;
4. 負(fù)責(zé)與內(nèi)外部各方的合作,確保公司的合作伙伴關(guān)系穩(wěn)定。
任職要求:
1. 至少5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有豐富的企業(yè)管理 經(jīng)驗(yàn),能夠全局把握公司的戰(zhàn)略 走向和業(yè)務(wù)發(fā)展;
2. 擁有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通能力,能夠有效管理和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì);
3. 具備流程優(yōu)化和效率提升的實(shí)際經(jīng)驗(yàn);
4. 具備優(yōu)秀的分析能力和決策能力,能夠迅速準(zhǔn)確地判斷現(xiàn)狀;
5. 具備優(yōu)秀的商業(yè)談判技巧,能夠處理各種合作伙伴關(guān)系。