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崗位職責(zé)
1-負(fù)責(zé)制定KA板塊推廣方案，積極協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保推廣物料、活動支持等及時到位，助力 KA 達(dá)成銷售及推廣指標(biāo)，提升銷量和品牌影響力；
2-負(fù)責(zé)開展全面的市場調(diào)研，收集并分析行業(yè)、競品、消費者需求等相關(guān)數(shù)據(jù)，精準(zhǔn)挖掘產(chǎn)品賣點，策劃并組織各類線下活動；
3-深入了解各類新媒體平臺（如抖音、小紅書等）的運營規(guī)則與傳播特點，尋訪符合品牌定位的達(dá)人資源，溝通合作以擴大品牌影響力和產(chǎn)品曝光度；
4-與公司內(nèi)部各部門保持良好溝通與協(xié)作，協(xié)調(diào)市場推廣所需的各項資源，確保各項市場工作順利推進。
任職要求
1-3年以上食品快消行業(yè)推廣工作經(jīng)驗，熟悉食品快消行業(yè)的市場特點、消費群體及渠道模式，精通線上線下推廣策略與方法，擁有豐富的線下推廣實操經(jīng)驗；
2-懂內(nèi)容創(chuàng)作邏輯，具備一定的文案撰寫水平，能夠根據(jù)產(chǎn)品特點和推廣需求撰寫文案，精準(zhǔn)傳達(dá)產(chǎn)品賣點和品牌價值；
3-有達(dá)人對接資源和實際合作經(jīng)驗，熟悉達(dá)人合作的流程與技巧，能快速匹配符合品牌定位的達(dá)人并達(dá)成合作；
4-具備數(shù)據(jù)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力，工作積極主動，富有創(chuàng)新精神和團隊合作意識，認(rèn)可公司企業(yè)文化。