崗位職責(zé):
1. 帶領(lǐng)團隊,開拓和管理高價值企業(yè)客戶,深入挖掘客戶人力相關(guān)需求;
2. 完成既定銷售目標(biāo),能獨立進行項目談判、報價等商務(wù)工作;
3. 及時反饋客戶需求及市場變化,提出新的行銷思路、建議;
4. 做好應(yīng)收款/回款的控制和管理;
5. 監(jiān)督團隊業(yè)績過程及結(jié)果。
任職要求:
1. 5年以上大客戶銷售、業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗,3年以上銷售團隊管理經(jīng)驗;
2. 有較強的自我驅(qū)動力和抗壓能力;
3 有極強的客戶服務(wù)意識,善于從客戶角度思考及處理問題;
4. 具備敏銳的商業(yè)觸覺,較強的溝通能力與談判技巧;
5.擁有B端客戶資源者優(yōu)先考慮。