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更新于 3月4日

光伏地推-業(yè)務(wù)員

5000-8000元
  • 東莞
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 中專/中技
  • 全職
  • 招1人

職位描述

新能源
公司簡(jiǎn)介
我們是一家專注于光伏能源領(lǐng)域的企業(yè),致力于將清潔、可再生的太陽(yáng)能帶入千家萬戶。憑借先進(jìn)的技術(shù)和專業(yè)的團(tuán)隊(duì),我們?cè)谛袠I(yè)內(nèi)樹立了良好的口碑,業(yè)務(wù)范圍不斷拓展?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠(chéng)邀有志之士加入我們,共同為環(huán)保事業(yè)貢獻(xiàn)力量,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與企業(yè)發(fā)展的雙贏!
崗位職責(zé)
深入社區(qū)、鄉(xiāng)村等目標(biāo)區(qū)域,進(jìn)行光伏產(chǎn)品的地推宣傳與銷售,直接面向C端客戶,推廣家庭光伏發(fā)電系統(tǒng)及相關(guān)產(chǎn)品。
主動(dòng)挖掘潛在客戶,通過現(xiàn)場(chǎng)講解、演示等方式,向客戶介紹光伏產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)、收益模式及安裝流程,解答客戶疑問,促成訂單成交。
收集客戶信息與市場(chǎng)反饋,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào),為公司產(chǎn)品優(yōu)化和市場(chǎng)策略調(diào)整提供參考依據(jù)。
跟進(jìn)已成交客戶的項(xiàng)目安裝進(jìn)度,協(xié)調(diào)解決安裝過程中出現(xiàn)的問題,確??蛻魸M意度。
任職要求
學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)?:學(xué)歷不是硬性門檻,我們更看重你的能力與經(jīng)驗(yàn)!有C端客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無論你曾銷售過何種產(chǎn)品,只要擅長(zhǎng)與終端客戶打交道,都?xì)g迎加入。
年齡形象?:年齡不限,只要你充滿活力與干勁!成熟穩(wěn)重的你,或許更能贏得客戶的信任。
素質(zhì)能力?:具備吃苦耐勞的精神,能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力,在戶外環(huán)境中積極開展地推工作;擁有良好的溝通能力和應(yīng)變能力,能與不同類型的客戶有效溝通,靈活應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況;具備較強(qiáng)的耐力和韌性,面對(duì)拒絕不氣餒,始終保持積極的工作態(tài)度。
薪資福利
薪資結(jié)構(gòu)?:采用低底薪 + 高提成的模式,你的努力與收入成正比!只要你有能力、肯拼搏,豐厚獎(jiǎng)金等你拿,上不封頂!
福利保障?:提供完善的培訓(xùn)體系,幫助你快速了解光伏行業(yè)知識(shí)和銷售技巧;定期組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng),豐富業(yè)余生活,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力;享受國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年假等福利

工作地點(diǎn)

東莞浩宇大廈

職位發(fā)布者

尹女士/HRBP

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo東峻陽(yáng)光(廈門)新能源有限公司
【公司介紹】:廈門東峻新能源集團(tuán)有限公司(以下稱東峻)成立于 2016年。從事光伏電站投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)和光伏設(shè)備渠道建設(shè)。目前東峻已經(jīng)建立起了完整的光伏電站開發(fā)及中小型工商業(yè)戶用光伏分銷體系。公司圍繞光伏分成五大板塊:工商業(yè)電站投資及工程服務(wù),國(guó)內(nèi)光伏供應(yīng)鏈、戶用光伏運(yùn)營(yíng)、海外光伏分銷體系、光伏物聯(lián)網(wǎng)。成立8年來,東峻為中國(guó)南方電網(wǎng)公司、中國(guó)電建集團(tuán)、中廣核工程有限公司、國(guó)家電網(wǎng)等大型國(guó)、央企及上市公司提供了可靠的光伏設(shè)備與配套服務(wù)。目前東峻國(guó)內(nèi)正A級(jí)光伏組件出貨累計(jì)超過 1.5GW,電站項(xiàng)目建設(shè)超 50MW;秉持著專業(yè)、可靠、高效的企業(yè)精神用心服務(wù)客戶,力爭(zhēng)在5年時(shí)間內(nèi)將業(yè)務(wù)覆蓋全球,成為全球前三的光伏服務(wù)商,讓光伏觸手可及?!拘匠旮@浚?1、六險(xiǎn)一金:入職即按照國(guó)家和地方規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)與公積金;更有補(bǔ)充商業(yè)意外險(xiǎn),提供更完善的保障; 2、帶薪假期:享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)假期,包括帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假等;入職滿半年即享有5天年假; 3、上班時(shí)間:朝九晚六,實(shí)行5天7.5H工作制,周末雙休; 4、員工活動(dòng):旅游、拓展、聚餐、K歌、中秋搏餅、年終尾牙等團(tuán)體活動(dòng); 5、培訓(xùn)發(fā)展:崗位相關(guān)的在職培訓(xùn)教育,公司處于上升期,有良好的發(fā)展空間;有機(jī)會(huì)參加國(guó)內(nèi)外展會(huì),學(xué)習(xí)豐富的行業(yè)知識(shí); 6、薪酬獎(jiǎng)金:富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系,良好的晉升機(jī)制、每年至少1次調(diào)薪機(jī)會(huì)及年終獎(jiǎng)金。 7、年終獎(jiǎng)金:年終13薪以及豐厚的業(yè)務(wù)獎(jiǎng)金分紅; 8、還有多種節(jié)日福利、生日福利以及工會(huì)福利等; 9、相關(guān)政策:接收畢業(yè)生檔案,員工落戶(島內(nèi)),職稱評(píng)定等
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