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人力行政主管

8000-10000元
  • 東莞
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

績(jī)效管理員工關(guān)系HRBP
【崗位職責(zé)】
1、統(tǒng)籌工廠人員招聘,搭建高效的人才選拔體系,確保關(guān)鍵崗位快速到崗;
2、制定并落地員工培訓(xùn)計(jì)劃,組織崗位技能、企業(yè)文化等培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力;
3、負(fù)責(zé)員工考勤、績(jī)效、處理勞動(dòng)關(guān)系(入職、離職、異動(dòng)等),協(xié)調(diào)員工糾紛,營(yíng)造和諧職場(chǎng)氛圍。
4、完善工廠行政管理制度(如6S 管理、后勤保障、安全巡檢等),優(yōu)化流程提效;
5、管控行政成本,統(tǒng)籌廠區(qū)物資采購(gòu)、固定資產(chǎn)管理及辦公設(shè)備維護(hù);
6、對(duì)接政府部門、園區(qū)物業(yè)等外部單位,處理工商、社保、環(huán)保等事務(wù)性工作;
7、牽頭工廠會(huì)議組織、活動(dòng)策劃(如員工生日會(huì)、安全月等),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
8、與生產(chǎn)、銷售、財(cái)務(wù)等部門緊密配合,及時(shí)響應(yīng)需求,解決實(shí)際問題;
9、收集員工反饋,推動(dòng)改善廠區(qū)工作環(huán)境(如食宿、通勤、福利等)。
【任職要求】
1、學(xué)歷經(jīng)驗(yàn):本科及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,38歲以內(nèi);
2、3年以上工廠/制造業(yè)人事行政工作經(jīng)驗(yàn),熟悉車間管理場(chǎng)景,能適應(yīng)工廠溝通節(jié)奏;
3、具備超強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能靈活處理員工關(guān)系及突發(fā)問題
4、熟悉《勞動(dòng)法》《工傷保險(xiǎn)條例》等法律法規(guī),風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng);
5、做事細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),抗壓能力強(qiáng),能在生產(chǎn)旺季高效平衡多線程工作;
6、對(duì)工廠管理有熱情,愿意深入一線了解員工需求。
【薪資福利】
福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、免費(fèi)工作餐、技能培訓(xùn)
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工作地點(diǎn)

東莞裝配式建筑科技產(chǎn)業(yè)園

職位發(fā)布者

唐曉陽/人事經(jīng)理

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