架構(gòu)師的崗位要求
1. 具備扎實的計算機科學(xué)基礎(chǔ),深入理解數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、算法、操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)協(xié)議等核心知識,熟悉常見的軟件開發(fā)框架和技術(shù)棧,如SpringCloud、SpringSercurity、SpringBoot、MyBatis、Django、Vue、MySQL、MongoDB等,掌握http、https、MQTT、WebSocket等網(wǎng)絡(luò)傳輸協(xié)議,具備單點登錄SSO,并使用OAuth2協(xié)議的開發(fā)經(jīng)驗,能夠靈活運用這些技術(shù)解決實際問題。
2. 擁有優(yōu)秀的系統(tǒng)分析與設(shè)計能力,能夠從宏觀和微觀兩個層面進行系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計,善于將復(fù)雜業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為清晰的技術(shù)方案,具備解決復(fù)雜技術(shù)問題的經(jīng)驗和能力,確保系統(tǒng)的高可用性、可擴展性和穩(wěn)定性。
3. 良好的團隊合作精神,能夠與產(chǎn)品經(jīng)理、開發(fā)人員、測試人員等各個角色有效溝通,善于傾聽和理解他人的意見和建議,能夠協(xié)調(diào)各方資源,推動項目順利進行,確保團隊目標(biāo)的達(dá)成。
4. 對新技術(shù)保持高度敏感,持續(xù)關(guān)注業(yè)界最新技術(shù)動態(tài)和發(fā)展趨勢,不斷學(xué)習(xí)和引入新的技術(shù)解決方案,通過技術(shù)創(chuàng)新提升系統(tǒng)性能和用戶體驗,保持團隊的技術(shù)領(lǐng)先優(yōu)勢。
5. 具備一定的項目管理能力,能夠合理規(guī)劃項目進度,制定詳細(xì)的項目計劃,有效控制項目風(fēng)險,善于識別和解決項目中的關(guān)鍵問題。撰寫開發(fā)文檔,相關(guān)流程圖的繪制,具有熟練的PPT能力,配合產(chǎn)品經(jīng)理推進項目過程實施,確保項目按時、高質(zhì)量完成,提升項目的整體成功率。
薪酬福利:
1. 季度考核+季度績效獎金、年度考核+年度績效獎金;
2. 一年最少一次的調(diào)薪機會;
3. 五險一金 + 補充醫(yī)療險;
4. 年度體檢、入職就享有帶職年薪、一年兩次團建旅行;
5. 下午茶,應(yīng)季果蔬 + 小吃零食無限供應(yīng);
6. 員工餐飲室、休息室、體能活動室。
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