職責(zé)描述:
1、協(xié)助配合倉儲條線整體運(yùn)營發(fā)展,加強(qiáng)與各部門聯(lián)系,以保證精準(zhǔn)的貫徹落實各項方針政策,且能為倉儲的快速發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策;
2、負(fù)責(zé)所轄倉庫內(nèi)各項業(yè)務(wù)指標(biāo)(包括各個組的人效指標(biāo)、編制指標(biāo)等)的分析與拆分,組織制定工作計劃,并且不斷的跟進(jìn)和改善所輸出的結(jié)果;
3、負(fù)責(zé)合理規(guī)劃倉庫內(nèi)商品運(yùn)作路由,并能夠針對倉儲運(yùn)營現(xiàn)狀持續(xù)進(jìn)行調(diào)整,倉庫使用率的最大化;
4、負(fù)責(zé)全面統(tǒng)籌、規(guī)劃、監(jiān)控所屬倉的日常管理事務(wù)(包括各個組運(yùn)作費用成本核算、進(jìn)出庫管理、倉儲物流加工服務(wù)、倉庫安保等),持續(xù)性主持制定和完善符合實際情況的倉庫管理制度及流程,并對結(jié)果負(fù)責(zé);
5、負(fù)責(zé)不斷的監(jiān)控、指導(dǎo)倉庫內(nèi)各個組、部門的日常管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行工作程序與標(biāo)準(zhǔn),調(diào)動員工積極的工作態(tài)度,營造公平公正、積極向上的工作環(huán)境,以保證各個組均能達(dá)到合理的、高效的完成工作;
6、負(fù)責(zé)制定各個組每月度項目工作(包括月度盤點、操作培訓(xùn)計劃等)的流程標(biāo)準(zhǔn),并且負(fù)責(zé)主持,確保各項工作能夠如期、順利的完成,輸出異常后的相應(yīng)改善;
7、實時監(jiān)控倉庫內(nèi)運(yùn)營成本,根據(jù)異常不斷的合理優(yōu)化倉儲管理工作方法及流程,有效控制倉庫運(yùn)作成本并對結(jié)果負(fù)責(zé);
8、及時、高效處理各種重大突發(fā)事件。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷
2、具備3年以上倉儲管理經(jīng)驗