銷售經(jīng)理
工作職責(zé)
1. 制定銷售團(tuán)隊(duì)的年度目標(biāo)與階段性計(jì)劃，通過合理的任務(wù)拆解與資源分配，驅(qū)動團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績指標(biāo)。
2. 負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的日常管理，包括人員招聘、培訓(xùn)賦能、績效評估與激勵機(jī)制設(shè)計(jì)，提升團(tuán)隊(duì)整體戰(zhàn)斗力。
3. 統(tǒng)籌核心客戶的關(guān)系維護(hù)與戰(zhàn)略級項(xiàng)目跟進(jìn)，協(xié)調(diào)技術(shù)、生產(chǎn)等部門資源，保障客戶需求的高效響應(yīng)與交付。
4. 建立標(biāo)準(zhǔn)化的銷售流程與客戶管理體系，通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化銷售策略，降低獲客成本并提升客戶復(fù)購率。
任職要求
1. 大專及以上學(xué)歷，市場營銷、機(jī)械或材料相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 具備5年以上工業(yè)制造領(lǐng)域銷售經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有熱成型行業(yè)（如包裝類、?日用消費(fèi)品類）背景者優(yōu)先。
3. 熟悉B2B銷售邏輯與大客戶開發(fā)流程，能獨(dú)立開發(fā)客戶，且能制定團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)計(jì)劃并落地執(zhí)行。。
4. 具備優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力與問題解決能力，能推動銷售與技術(shù)、生產(chǎn)部門的高效協(xié)作。