崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)區(qū)域銷售工作的組織和協(xié)調(diào),推動銷售業(yè)績的穩(wěn)定增長,提高客戶滿意度。
2. 積極開發(fā)新客戶,擴(kuò)大市場份額,建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
3. 能夠有效地利用各種銷售機(jī)會,完成個人及團(tuán)隊(duì)的銷售目標(biāo)。
4. 不斷總結(jié)銷售經(jīng)驗(yàn),為公司創(chuàng)新發(fā)展提供寶貴建議。
任職要求:
1. 學(xué)歷不限,5年以上銷售或市場管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2. 具備優(yōu)秀的銷售技巧和談判能力,具有高度的市場敏感度和洞察力。
3. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和領(lǐng)導(dǎo)能力;善于溝通,有很強(qiáng)的服務(wù)意識。
4. 熱愛銷售,樂觀向上,能適應(yīng)出差和壓力較大的工作。
福利待遇
1、薪資體系:底薪 元 + 高比例提成 + 年底分紅,收入不封頂,多渠道增收;
保底薪資可面議,能力強(qiáng)者可自主協(xié)商,“薪” 滿意足有保障。
2、保障福利:公司繳納社會保險(xiǎn),每月 15 日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪,保障穩(wěn)定收入;
出差福利:180 元 / 天包干(經(jīng)銷商提供食宿時(shí)無此報(bào)銷),外省差旅路費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷。
3、工作支持:工作時(shí)間:公司坐班時(shí)間 8:00-18:00,出差時(shí)間靈活,月休 4 天(建議連休);
工作氛圍年輕開放、簡單高效,團(tuán)隊(duì)協(xié)作無內(nèi)耗。
4、發(fā)展空間:公司重視人才培養(yǎng),提供完善的培訓(xùn)機(jī)制(產(chǎn)品知識、銷售技巧等),具備清晰的晉升通道,助力個人職業(yè)成長。