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年薪50萬(wàn),研發(fā)副總,1801

4-4.5萬(wàn)
  • 大慶紅崗區(qū)
  • 5-10年
  • 博士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

生物化工微生物驅(qū)油生物工程
崗位優(yōu)勢(shì):
薪資可談,晉升空間大,晉升機(jī)會(huì)多,各項(xiàng)福利待遇好,公司氛圍好,有發(fā)展前景
崗位職責(zé)

1、技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃:主導(dǎo)公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略的制定與執(zhí)行,規(guī)劃技術(shù)研發(fā)路線,確保技術(shù)創(chuàng)新與業(yè)務(wù)目標(biāo)緊密結(jié)合,推動(dòng)公司長(zhǎng)期技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)力提升;

2、團(tuán)隊(duì)管理:管理技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì),包括招聘、培養(yǎng)、激勵(lì)和評(píng)估技術(shù)人才,營(yíng)造良好的技術(shù)創(chuàng)新氛圍,提升團(tuán)隊(duì)整體技術(shù)水平與工作效率;

3、產(chǎn)品研發(fā):負(fù)責(zé)公司核心產(chǎn)品與項(xiàng)目的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)工作,把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量與成本,確保產(chǎn)品按時(shí)交付并滿足市場(chǎng)需求,解決研發(fā)過(guò)程中的關(guān)鍵技術(shù)難題;

4、技術(shù)創(chuàng)新:跟蹤前沿技術(shù)趨勢(shì),推動(dòng)新技術(shù)在公司內(nèi)部的應(yīng)用與落地,促進(jìn)技術(shù)成果轉(zhuǎn)化,提升公司產(chǎn)品技術(shù)含量與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;

5、合作交流:與其他部門緊密協(xié)作,提供技術(shù)支持與解決方案,同時(shí)代表公司與外部技術(shù)合作伙伴、科研機(jī)構(gòu)等開(kāi)展交流合作,拓展技術(shù)資源與合作渠道;

6、有主持或作為骨干參加縱向科研項(xiàng)目研發(fā)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。



任職要求

1、教育背景:博士學(xué)歷(生物工程、發(fā)酵工程、生物化工等相關(guān)專業(yè));

2、從業(yè)年限:10年以上生物制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中5年以上技術(shù)管理崗位經(jīng)驗(yàn);

3、行業(yè)領(lǐng)域:具備微生物發(fā)酵、酶制劑開(kāi)發(fā)、生物基材料生產(chǎn)等細(xì)分領(lǐng)域成功項(xiàng)目案例;

4、技術(shù)資質(zhì):主導(dǎo)過(guò)省級(jí)以上科研項(xiàng)目或國(guó)家級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)優(yōu)先;

5、具備出色的團(tuán)隊(duì)管理能力、技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)力與戰(zhàn)略規(guī)劃能力,能夠有效推動(dòng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo);

6、對(duì)新技術(shù)有敏銳的洞察力和學(xué)習(xí)能力,善于創(chuàng)新與應(yīng)用新技術(shù)解決實(shí)際問(wèn)題;

7、良好的溝通協(xié)作能力與抗壓能力,能夠在復(fù)雜多變的環(huán)境中高效工作,推動(dòng)公司技術(shù)發(fā)展與業(yè)務(wù)增長(zhǎng);

8、較強(qiáng)的獨(dú)立思考、判斷能力、工作熱情、責(zé)任心強(qiáng)、誠(chéng)實(shí)守信,具有大局意識(shí)。
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工作地點(diǎn)

大慶紅崗區(qū)南三路

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 大慶紅崗區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

姚先生/獵頭顧問(wèn)

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