崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)制定和實(shí)施物業(yè)公司發(fā)展戰(zhàn)略,年度經(jīng)營計(jì)劃及預(yù)算方案,確保公司經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成;
2. 統(tǒng)籌管理大型物業(yè)項(xiàng)目,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提升服務(wù)質(zhì)量;
3. 維護(hù)和開拓客戶資源,建立良好的客戶關(guān)系;
4. 監(jiān)督指導(dǎo)公司各項(xiàng)制度的執(zhí)行,確保公司運(yùn)營合規(guī);
5. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提升員工素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,40歲以下(特別優(yōu)秀者條件可放寬);
2.具有5年及以上大型物業(yè)集團(tuán)總經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn);
3.具備多個(gè)大型物業(yè)項(xiàng)目的全周期統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī);具備豐富的物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉住宅、商業(yè)、寫字樓等多業(yè)態(tài)管理;
5. 具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力;
6. 具備較強(qiáng)的市場敏銳度和業(yè)務(wù)拓展能力;
7. 具有良好的組織計(jì)劃、領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)、問題解決、責(zé)任心等能力素質(zhì)。