【base北京】
主要工作職責(zé):
1. 組織、參與模塊開發(fā)計劃、電站設(shè)計計劃的制定;
2. 領(lǐng)導(dǎo)、會同團隊,完成模塊的開發(fā)工作;
3. 協(xié)調(diào)建設(shè)單位、設(shè)計單位,完成電站的勘察設(shè)計工作;
4. 開發(fā)、設(shè)計的任務(wù)分配、資源配置、進度管控;
5. 審查、優(yōu)化開發(fā)、設(shè)計工作的各類交付物,確保交付物合規(guī)、滿足客戶需求、質(zhì)量優(yōu)、成本可控;
6. 開發(fā)、設(shè)計過程的技術(shù)指導(dǎo),后續(xù)制造、施工階段的技術(shù)支持,及相關(guān)復(fù)雜技術(shù)問題的解決;
7. 收集、分析開發(fā)、設(shè)計過程的問題和不足,制定改進措施,提升效率和質(zhì)量;
8. 組織、實施各類交付物的管理,包括圖紙、技術(shù)規(guī)范、變更記錄等,確保準確性和可追溯性;
9. 推動團隊與內(nèi)外部相關(guān)方、上下游的溝通、協(xié)作、問題處理高效有序,如內(nèi)部研發(fā)、采購、制造、總裝、銷售等各部門,外部供應(yīng)商、建設(shè)/勘察/設(shè)計/施工/監(jiān)理單位、政府主管部門等各方;
10. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職基本要求:
1. 本科或以上學(xué)歷,電化學(xué)、物理化學(xué)、材料學(xué)或相關(guān)專業(yè);
2. 5年以上團隊管理經(jīng)驗,5年以上液流電池儲能系統(tǒng)的模塊開發(fā)或電站設(shè)計經(jīng)驗;
3. 專業(yè)技術(shù)水平高,組織協(xié)調(diào)與團隊協(xié)作能力強。
液流 電池 儲能 模塊 電站 設(shè)計 開發(fā) 研發(fā) 化工 工藝 結(jié)構(gòu) 熱管理 暖通 管道 儀表 主管 經(jīng)理