職位描述
會計應(yīng)收會計助理業(yè)務(wù)優(yōu)化數(shù)據(jù)分析項目開展數(shù)據(jù)助理海外市場人工智能
★★歡迎對人工智能領(lǐng)域感興趣的應(yīng)聘者加入，內(nèi)部提供類ChatGPT/AI人工智能小助理等多款工具，協(xié)助團(tuán)隊提升工作效率并發(fā)掘新的業(yè)務(wù)增長點★★
【我們需要這樣的你】
1）心態(tài)積極闊達(dá)、坦誠自信、樂觀進(jìn)??； （當(dāng)看到半杯水的時候會覺得自己擁有了半杯水，而不是只有這半杯水，更多關(guān)注杯子的外側(cè)，通過了解未知的未知保持空杯心態(tài)）
2）善于思考與創(chuàng)新，愿意持續(xù)學(xué)習(xí)新知識，內(nèi)驅(qū)力強(qiáng)，喜歡“跳出已有框架”思考問題，不為自己設(shè)限
【崗位關(guān)鍵詞】
會計、應(yīng)收會計、應(yīng)收會計助理、數(shù)據(jù)助理、文員、五險一金、年終獎、旅游基金、外語補(bǔ)貼、帶薪年假
★★★加入我們，你將擁有★★★
【廣闊的發(fā)展舞臺】
1、穩(wěn)定且富有行業(yè)競爭力的薪酬：
★考核期兩個月：6432-8188元/月（包含：日勤獎、交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、就餐補(bǔ)貼、早班補(bǔ)貼等，合計超過1002元）
★考核期通過后：6632-9988元/月（包含：日勤獎、交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、就餐補(bǔ)貼、早班補(bǔ)貼等，合計超過1002元）
★2個月后可參與晉升考核，有機(jī)會參與項目實踐和獲得一次性補(bǔ)貼。若職工符合兩者的要求，并通過考核，薪酬會在原本的基礎(chǔ)上再增加200-500元不等，且隨著個人能力的提升，薪酬也會逐步提高，個人能力達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)，即可申請晉升
★晉升會計組長保證年薪10萬以上
★晉升會計主管保證年薪18萬以上
2、得到尊重的晉升速度：
★晉升道路：根據(jù)職工不同的方向發(fā)展，劃分為團(tuán)隊方向和個人晉升方向
團(tuán)隊晉升方向：M1-M2-M3-M4-M5-M6-M7
個人晉升方向：P1-P2-P3-P4-P5-P6-P7
★公平客觀的晉升考核：以個人能力為主要考核目標(biāo)，能力優(yōu)先，減少對個人經(jīng)驗、資歷的限制
★選擇穩(wěn)定發(fā)展：若到了人生某些階段，想維持穩(wěn)定，我們也會有相關(guān)的制度配合職工的需求，放慢晉升速度
3、技能補(bǔ)貼形式多樣化
★技能補(bǔ)貼：為了鼓勵職工自愿選擇利用空余時間留在公司學(xué)習(xí)或參加培訓(xùn)，從而提高自身技能，加快晉升的速度，公司將按時計算同事的技能補(bǔ)貼費(fèi)用，根據(jù)個人職級17-100元/小時不等。職工也可選擇不享有此技能補(bǔ)貼。
★可通過參加部門內(nèi)部英語考核，享有外語補(bǔ)貼（300-1500元不等）
★額外一次性補(bǔ)貼：職工可根據(jù)自身的興趣技能，參與公司的額外獎勵項目，賺取一次性補(bǔ)貼。
4、靈活的辦公模式
★符合條件，星期六可以申請在家線上辦公，無需到辦公室
★如遇上緊急情況，還可以靈活申請在家線上辦公
★入職前期需配合導(dǎo)師的上班地點，后期能獨立跟進(jìn)業(yè)務(wù)工作后可自由選擇辦公室
【保障定心丸之同事福利】
1、基本操作：五險一金、年終獎、團(tuán)體意外傷害險
2、有薪假期：帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假、育兒假和護(hù)理假
3、各項禮金：結(jié)婚禮金、生育禮金、佳節(jié)禮金、生日禮金與禮品、新年利是、喪事奠儀慰問金、探視慰問金/禮品
4、貼心補(bǔ)貼：交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、就餐補(bǔ)貼、日勤獎、早班補(bǔ)貼
5、保障關(guān)懷：年度體檢、綜合健康保險
【目前崗位工作內(nèi)容比重】
★專業(yè)技能工作（數(shù)據(jù)分析、開發(fā)創(chuàng)作、優(yōu)化升級）：30%
★事務(wù)性工作（項目督辦、系統(tǒng)維護(hù)、資料處理、會務(wù)參與、技術(shù)服務(wù)、業(yè)務(wù)溝通）：70%
【你所能勝任】
1、協(xié)助部門日常工作開展，達(dá)成部門工作目標(biāo)
2、對現(xiàn)有的工作流程進(jìn)行分析，收集與工作流程相關(guān)的數(shù)據(jù)，包括時間、成本、資源使用情況等，進(jìn)行量化分析
3、通過數(shù)據(jù)分析，找出業(yè)務(wù)工作潛在風(fēng)險，設(shè)計可行的工作優(yōu)化方案并落實執(zhí)行
4、借用AI工具、軟件和其他技術(shù)手段來提高工作效率和減少人為錯誤
5、負(fù)責(zé)項目開展，保持與團(tuán)隊成員和相關(guān)部門的良好溝通，推進(jìn)項目按時完成
6、項目執(zhí)行過程中，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋，并能針對突發(fā)情況能夠快速調(diào)整方案
7、完成日常職責(zé)范圍內(nèi)的工作、以及上級交辦的其他工作事項
【我們希望你是】
1、會計專業(yè) (初級會計職稱或以上)，學(xué)歷大?；蛞陨?，無性別要求
2、為人親和，有較好的團(tuán)隊合作精神和助人精神
3、有強(qiáng)烈的責(zé)任感，能主動承擔(dān)工作任務(wù)并認(rèn)真積極完成
4、能積極推進(jìn)職責(zé)范圍內(nèi)各項工作并完成，遇到問題能主動及時反饋與匯報
5、熟練操作基本的辦公軟件，如EXCEL、WORD、PPT、XMIND等等
6、能聽說粵語，大學(xué)英語四級；具備良好的溝通和文書能力
7、需有工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬
【成長助力劑】
1、專屬導(dǎo)師帶教：定制培養(yǎng)&晉升計劃
2、專業(yè)工具記錄點滴：追蹤你的成長歷程
3、專業(yè)知識開放平臺：海量內(nèi)部學(xué)習(xí)資源觸手可得
【生活&工作倍多fun】
1、獨樂樂不如眾樂樂=帶薪年假+年度旅游基金2500元/人+家人旅游報銷額度1000元
2、“大型網(wǎng)友見面會”=季度活動+佳節(jié)活動（因為是大家，才會橫跨不同的辦公室相聚）
3、工作娛樂兩不誤，實現(xiàn)Balance不是夢：工作時間穩(wěn)定，早上班早下班
星期一至四：6:30-16:00（含早餐&午餐時間1.5小時）
星期五至六：6:30-14:00（含早餐與午餐時間1.5小時）
4、便利的生活設(shè)施：電冰箱、微波爐、咖啡機(jī)、自動售賣機(jī)、養(yǎng)生壺、制冰機(jī)等，還有升降辦公桌，解鎖辦公新姿勢
5、互助的工作氛圍：快樂工作、快樂生活，遠(yuǎn)離“辦公室政治”
★在這里，娛樂和工作從來不是單選題，愛好與工作也可以是多選題
★期待有趣的靈魂來相遇
【我們需要這樣的你】
1）心態(tài)積極闊達(dá)、坦誠自信、樂觀進(jìn)??； （當(dāng)看到半杯水的時候會覺得自己擁有了半杯水，而不是只有這半杯水，更多關(guān)注杯子的外側(cè)，通過了解未知的未知保持空杯心態(tài)）
2）善于思考與創(chuàng)新，愿意持續(xù)學(xué)習(xí)新知識，內(nèi)驅(qū)力強(qiáng)，喜歡“跳出已有框架”思考問題，不為自己設(shè)限
【崗位關(guān)鍵詞】
會計、應(yīng)收會計、應(yīng)收會計助理、數(shù)據(jù)助理、文員、五險一金、年終獎、旅游基金、外語補(bǔ)貼、帶薪年假
★★★加入我們，你將擁有★★★
【廣闊的發(fā)展舞臺】
1、穩(wěn)定且富有行業(yè)競爭力的薪酬：
★考核期兩個月：6432-8188元/月（包含：日勤獎、交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、就餐補(bǔ)貼、早班補(bǔ)貼等，合計超過1002元）
★考核期通過后：6632-9988元/月（包含：日勤獎、交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、就餐補(bǔ)貼、早班補(bǔ)貼等，合計超過1002元）
★2個月后可參與晉升考核，有機(jī)會參與項目實踐和獲得一次性補(bǔ)貼。若職工符合兩者的要求，并通過考核，薪酬會在原本的基礎(chǔ)上再增加200-500元不等，且隨著個人能力的提升，薪酬也會逐步提高，個人能力達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)，即可申請晉升
★晉升會計組長保證年薪10萬以上
★晉升會計主管保證年薪18萬以上
2、得到尊重的晉升速度：
★晉升道路：根據(jù)職工不同的方向發(fā)展，劃分為團(tuán)隊方向和個人晉升方向
團(tuán)隊晉升方向：M1-M2-M3-M4-M5-M6-M7
個人晉升方向：P1-P2-P3-P4-P5-P6-P7
★公平客觀的晉升考核：以個人能力為主要考核目標(biāo)，能力優(yōu)先，減少對個人經(jīng)驗、資歷的限制
★選擇穩(wěn)定發(fā)展：若到了人生某些階段，想維持穩(wěn)定，我們也會有相關(guān)的制度配合職工的需求，放慢晉升速度
3、技能補(bǔ)貼形式多樣化
★技能補(bǔ)貼：為了鼓勵職工自愿選擇利用空余時間留在公司學(xué)習(xí)或參加培訓(xùn)，從而提高自身技能，加快晉升的速度，公司將按時計算同事的技能補(bǔ)貼費(fèi)用，根據(jù)個人職級17-100元/小時不等。職工也可選擇不享有此技能補(bǔ)貼。
★可通過參加部門內(nèi)部英語考核，享有外語補(bǔ)貼（300-1500元不等）
★額外一次性補(bǔ)貼：職工可根據(jù)自身的興趣技能，參與公司的額外獎勵項目，賺取一次性補(bǔ)貼。
4、靈活的辦公模式
★符合條件，星期六可以申請在家線上辦公，無需到辦公室
★如遇上緊急情況，還可以靈活申請在家線上辦公
★入職前期需配合導(dǎo)師的上班地點，后期能獨立跟進(jìn)業(yè)務(wù)工作后可自由選擇辦公室
【保障定心丸之同事福利】
1、基本操作：五險一金、年終獎、團(tuán)體意外傷害險
2、有薪假期：帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假、育兒假和護(hù)理假
3、各項禮金：結(jié)婚禮金、生育禮金、佳節(jié)禮金、生日禮金與禮品、新年利是、喪事奠儀慰問金、探視慰問金/禮品
4、貼心補(bǔ)貼：交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、就餐補(bǔ)貼、日勤獎、早班補(bǔ)貼
5、保障關(guān)懷：年度體檢、綜合健康保險
【目前崗位工作內(nèi)容比重】
★專業(yè)技能工作（數(shù)據(jù)分析、開發(fā)創(chuàng)作、優(yōu)化升級）：30%
★事務(wù)性工作（項目督辦、系統(tǒng)維護(hù)、資料處理、會務(wù)參與、技術(shù)服務(wù)、業(yè)務(wù)溝通）：70%
【你所能勝任】
1、協(xié)助部門日常工作開展，達(dá)成部門工作目標(biāo)
2、對現(xiàn)有的工作流程進(jìn)行分析，收集與工作流程相關(guān)的數(shù)據(jù)，包括時間、成本、資源使用情況等，進(jìn)行量化分析
3、通過數(shù)據(jù)分析，找出業(yè)務(wù)工作潛在風(fēng)險，設(shè)計可行的工作優(yōu)化方案并落實執(zhí)行
4、借用AI工具、軟件和其他技術(shù)手段來提高工作效率和減少人為錯誤
5、負(fù)責(zé)項目開展，保持與團(tuán)隊成員和相關(guān)部門的良好溝通，推進(jìn)項目按時完成
6、項目執(zhí)行過程中，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋，并能針對突發(fā)情況能夠快速調(diào)整方案
7、完成日常職責(zé)范圍內(nèi)的工作、以及上級交辦的其他工作事項
【我們希望你是】
1、會計專業(yè) (初級會計職稱或以上)，學(xué)歷大?；蛞陨?，無性別要求
2、為人親和，有較好的團(tuán)隊合作精神和助人精神
3、有強(qiáng)烈的責(zé)任感，能主動承擔(dān)工作任務(wù)并認(rèn)真積極完成
4、能積極推進(jìn)職責(zé)范圍內(nèi)各項工作并完成，遇到問題能主動及時反饋與匯報
5、熟練操作基本的辦公軟件，如EXCEL、WORD、PPT、XMIND等等
6、能聽說粵語，大學(xué)英語四級；具備良好的溝通和文書能力
7、需有工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬
【成長助力劑】
1、專屬導(dǎo)師帶教：定制培養(yǎng)&晉升計劃
2、專業(yè)工具記錄點滴：追蹤你的成長歷程
3、專業(yè)知識開放平臺：海量內(nèi)部學(xué)習(xí)資源觸手可得
【生活&工作倍多fun】
1、獨樂樂不如眾樂樂=帶薪年假+年度旅游基金2500元/人+家人旅游報銷額度1000元
2、“大型網(wǎng)友見面會”=季度活動+佳節(jié)活動（因為是大家，才會橫跨不同的辦公室相聚）
3、工作娛樂兩不誤，實現(xiàn)Balance不是夢：工作時間穩(wěn)定，早上班早下班
星期一至四：6:30-16:00（含早餐&午餐時間1.5小時）
星期五至六：6:30-14:00（含早餐與午餐時間1.5小時）
4、便利的生活設(shè)施：電冰箱、微波爐、咖啡機(jī)、自動售賣機(jī)、養(yǎng)生壺、制冰機(jī)等，還有升降辦公桌，解鎖辦公新姿勢
5、互助的工作氛圍：快樂工作、快樂生活，遠(yuǎn)離“辦公室政治”
★在這里，娛樂和工作從來不是單選題，愛好與工作也可以是多選題
★期待有趣的靈魂來相遇
工作地點
中環(huán)廣場興政路1號中山中環(huán)廣場1座
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中山快享成貿(mào)易有限公司
【公司簡介】中山萬先豐貿(mào)易有限公司于2011年在中山成立，是一家基于網(wǎng)絡(luò)信息平臺專為美國企業(yè)達(dá)成長期合作發(fā)展關(guān)系，提供飲食行業(yè)相關(guān)服務(wù)的外資企業(yè)中山快享成貿(mào)易有限公司于2020年在中山成立，為中山萬先豐貿(mào)易有限公司的兄弟公司，是一家經(jīng)營模式和萬先豐一致，經(jīng)營范圍在萬先豐的基礎(chǔ)上有進(jìn)一步擴(kuò)展的港資企業(yè)（以下所有內(nèi)容為萬先豐與快享成公司的介紹情況）辦公地點分別位于中山市地標(biāo)性建筑的東區(qū)中環(huán)廣場、東區(qū)利和商業(yè)中心、石岐區(qū)富力中心、石岐區(qū)頤和商業(yè)中心、火炬開發(fā)區(qū)幸福天禧、西區(qū)美林假日、南區(qū)百富達(dá)國際商務(wù)中心、港口鎮(zhèn)裕港豪庭、沙溪鎮(zhèn)佳兆業(yè)大都匯和阜沙鎮(zhèn)阜豐豪庭辦公點，總辦公面積6048平方米左右業(yè)務(wù)上，公司致力于為合作伙伴提供多種綜合服務(wù)（包括在線采購銷售、運(yùn)輸配送、財務(wù)審計、法務(wù)文書、行政人事等），幫助其達(dá)成企業(yè)目標(biāo)，更好更穩(wěn)健地發(fā)展，同時亦為公司職工創(chuàng)造了一個更加寬廣的發(fā)展平臺。其中公司的合作伙伴有中山華定科技有限公司、美國大型批發(fā)供應(yīng)商S.J. DISTRIBUTORS LLC、美國創(chuàng)意中餐廳COOKING PAPA LLC、美國食品加工商VISTA MEAT PROCESSING LLC、AUTOCHICK LLC、美國運(yùn)輸公司SJ88 TRUCKING LLC、美國互聯(lián)網(wǎng)科技服務(wù)公司OPERATION MANAGEMENT ENTERPRISE INC.等等管理上，公司的目標(biāo)是力求職工滿意度達(dá)100%，為此用心營造舒適的辦公環(huán)境和互助的工作氛圍，讓職工快樂工作，享受工作，遠(yuǎn)離“辦公室政治”；設(shè)計多元實用的培訓(xùn)，鼓勵職工不斷學(xué)習(xí)，提升自我軟硬件技能；提供富有行業(yè)競爭力的薪酬福利，保障職工個人和家庭的生活水平；建立公平公正的晉升制度，使每一位職工都能發(fā)揮所長，實現(xiàn)個人成長目標(biāo)【公司發(fā)展大方向】公司目前提供的服務(wù)類型和對象主要是圍繞飲食行業(yè)鏈展開的。我們希望以飲食行業(yè)起步，通過不斷探索、積累和總結(jié)經(jīng)驗技術(shù)，培養(yǎng)符合市場需求的板塊專業(yè)人才（如專業(yè)的采購、人事、財務(wù)會計，AI人工智能或其他新興板塊等等），從而將服務(wù)對象拓展到有這類板塊服務(wù)需求的其他行業(yè)或公司【公司架構(gòu)】公司現(xiàn)行組織架構(gòu)包含6大部門：人力資源中心、銷售部、食品供應(yīng)鏈生態(tài)、IS部、營運(yùn)支持中心以及風(fēng)險管理中心。架構(gòu)的設(shè)定會根據(jù)市場需求變化及公司職工的能力發(fā)展程度而調(diào)整（或新增或拆分或合并）?！竟疽?guī)?！繉θ藬?shù)規(guī)模，公司更偏向于短期目標(biāo)，長遠(yuǎn)方面并無絕對追求。相較“幾年內(nèi)達(dá)到多少人”的目標(biāo)，職工的成長速度是公司更關(guān)注的問題。我們不希望迫使個人迎合公司的腳步，而更愿意陪伴職工“共同成長”，讓每個職工能“快樂工作”【公益動態(tài)】我們公司的理念是Enjoy Your Life Journey！快樂，享受，成長！工作的樂趣來源于意義感和愛，做自己認(rèn)為有價值的事情，幫助到別人，給身邊的人帶來積極正面的影響。中山萬先豐在中山慈善總會成立了“大夢想家慈善基金”，基金主要幫扶對象是中山市的貧困學(xué)生和老人?？煜沓晒咀?021年起，參與中華人民共和國香港特別行政區(qū)政府推出的「大灣區(qū)青年就業(yè)計劃」，為香港青年創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會，促進(jìn)兩地青年文化交流。此外，公司將「計劃」獲得的津貼，全數(shù)捐贈至香港社會公益機(jī)構(gòu)，幫助香港本土的弱勢群體【晉升機(jī)會】公司為大家提供公平、公正、公開的薪酬制度和晉升機(jī)會，不談資歷、不論年齡，只要您有多大的能力，就給予您多大的舞臺，您的努力決定您的未來，機(jī)會完全把握在自己手中【同事福利】公司會為全職職工提供：五險一金、年終獎、團(tuán)體意外傷害險、綜合健康保險、年度旅游、年度體檢、帶薪年假、育兒假、護(hù)理假、結(jié)婚禮金、生育禮金、佳節(jié)禮金、季度活動經(jīng)費(fèi)、生日禮金、新年利是、喪事奠儀（直屬親屬）慰問金、交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、就餐補(bǔ)貼、日勤獎、早班補(bǔ)貼和內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)會等福利本公司在網(wǎng)站內(nèi)公布的信息均為實際信息，上班時間均依照崗位招聘信息，請仔細(xì)閱讀，謝謝合作更多公司詳情可搜索瀏覽公司官網(wǎng)：https://www.happisphere.com/請求職者留意，除了可以在招聘網(wǎng)站投遞簡歷外，也可以把簡歷發(fā)送至招聘HR郵箱：（并留言應(yīng)聘崗位），謝謝！
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