1.制定案場銷售計劃,分解銷售目標,帶領團隊完成業(yè)績指標,提升成交率與銷售額。
2.強化現(xiàn)場售樓管理,從客戶接待到成交全流程精細化管控,保障銷售工作有序開展,提升客戶轉(zhuǎn)化率
3.負責監(jiān)督團隊人員的業(yè)務培訓及日常管理,提升團隊專業(yè)能力與凝聚力,激發(fā)團隊銷售。
4.處理客戶投訴與重大客戶接待,維護良好客戶關系,提升客戶滿意度與忠誠度。
5.實時收集分析市場動態(tài)、政策變化及信息,為項目銷售策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求
1.年齡30-40周歲,??埔陨蠈W歷,房地產(chǎn)經(jīng)營管理、市場營銷、管理類相關專業(yè)。條件優(yōu)異者可適當放寬,
2.三年以上案場銷售管理經(jīng)驗,熟悉沈陽本地房地產(chǎn)市場及相關政策法規(guī)。
3.具備出色的銷售管理、談判技巧、溝通協(xié)調(diào)及團隊領導能力,富有創(chuàng)新精神,善于處理復雜問題。
4.有強烈的責任心與目標感,執(zhí)行能力強,具備良好的職業(yè)操守,認同公司的企業(yè)文化。