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崗位職責： 1、負責給電梯重大工程改造、設備更新、方案及預算評審、質量監(jiān)督、驗收接管等技術工作； 2、負責現場維保質量，制定提效管理方案，降低管理、運營、維護成本； 3、協助本部本專業(yè)線相關技術、設備、材料、不同業(yè)態(tài)等標準、規(guī)范建設及跟蹤落地； 4、協助本部負責電梯技術作業(yè)文件的編制、管理與迭代工作，包括但不限于作業(yè)程序、作業(yè)工具與內部管理系統等； 5、對給電梯人員能力培訓提出專業(yè)意見與要求，開發(fā)專業(yè)培訓課件，協同認證中心開展人員培訓與技能標簽認證； 6、開展安全培訓及安全巡查，確保一線員工的合規(guī)作業(yè)，開展工地維保設備電梯巡檢，發(fā)現風險隱患及時的通報和處理； 7、負責審核公司電梯的修理報價、施工方案、改造方案的優(yōu)化調整，并控制成本費用，掌握工程進度； 8、結合業(yè)內先進技術經驗，輸出新技術運用方法，降低電梯設備故障，提升維護保養(yǎng)質量。 任職要求： 1、大專及以上，機電工程類專業(yè)優(yōu)先； 2、10年以上電梯行業(yè)從業(yè)經驗，其中5年以上維保部門管理經驗； 3、擁有日立、通力、奧的斯等任一電梯廠家工作經歷優(yōu)先考慮； 4、具備過硬的電梯專業(yè)技術能力及較強的溝通協調能力； 5、熟悉電梯行業(yè)的維保、維修的流程； 6、熟悉政府頒發(fā)的最新法律法規(guī)； 7、有良好的溝通能力，對工作認真負責，遇事不推諉，能承受一定的工作壓力。