崗位職責:
1、負責與甲方HR直接對接與溝通,了解企業(yè)的外包職位需求;
2、針對目標行業(yè),進行客戶拓展工作與客戶維護工作;
3、關注行業(yè)發(fā)展動向,了解行業(yè)信息及潛在人才需求;
4、完成公司要求的各項市場拓展業(yè)績指標。
任職要求:
1、本科及以上學歷,資質優(yōu)越可放寬至大專;
2、具備半年以上ToB銷售經驗或人力資源行業(yè)銷售經驗;
3、性格開朗,具備良好的渠道開拓能力,較強的溝通能力及客戶服務意識;
4、具備較強的抗壓能力,強烈的責任心和團隊協(xié)作精神。