職位描述
財(cái)務(wù)BP會(huì)計(jì)初級(jí)職稱財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
職位概要：根據(jù)隧道股份內(nèi)部統(tǒng)一集中的會(huì)計(jì)政策和工作要求，為目標(biāo)公司履行會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)報(bào)告、現(xiàn)金流管理職責(zé)，確保及時(shí)性、完整性、準(zhǔn)確性。
崗位職責(zé)：
崗位職責(zé)：
1、資金管理：認(rèn)領(lǐng)資金收款，跟蹤銀行存款到賬情況，臺(tái)賬登記等工作，核對(duì)資金計(jì)劃，報(bào)賬系統(tǒng)業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)流程審核，按照服務(wù)單位要求完成項(xiàng)目資金籌劃、執(zhí)行；
2、會(huì)計(jì)管理：報(bào)賬系統(tǒng)核對(duì)產(chǎn)值、發(fā)票、資金數(shù)據(jù)，核對(duì)賬面應(yīng)收應(yīng)付款情況，與共享中心配合完成會(huì)計(jì)賬務(wù)及報(bào)表處理，配合完成財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)工作；
3、財(cái)務(wù)報(bào)告：完成服務(wù)單位內(nèi)部管理報(bào)表及經(jīng)濟(jì)分析報(bào)告的編制；
4、稅務(wù)管理：完成納稅法人主體的稅金常規(guī)申報(bào)，確保申報(bào)數(shù)據(jù)與財(cái)務(wù)賬面一致，并按時(shí)繳納稅款；做好年度企業(yè)所得稅匯算清繳，項(xiàng)目稅金籌劃工作；
5、預(yù)算管理：完成項(xiàng)目級(jí)、分公司級(jí)的年度利潤(rùn)預(yù)測(cè)與滾動(dòng)更新，監(jiān)督項(xiàng)目級(jí)、基層本部級(jí)管理費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行；
6、財(cái)務(wù)檔案：整理裝訂會(huì)計(jì)憑證、賬簿，負(fù)責(zé)歸檔資料造冊(cè)；
7、業(yè)務(wù)融合：參與項(xiàng)目投標(biāo)階段的成本測(cè)算與現(xiàn)金流規(guī)劃；監(jiān)控項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的預(yù)算執(zhí)行率、成本超支預(yù)警；協(xié)助項(xiàng)目決算與效益分析；參與項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)籌劃評(píng)審，為項(xiàng)目管理提供專業(yè)意見；
完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
2、會(huì)計(jì)管理：報(bào)賬系統(tǒng)核對(duì)產(chǎn)值、發(fā)票、資金數(shù)據(jù)，核對(duì)賬面應(yīng)收應(yīng)付款情況，與共享中心配合完成會(huì)計(jì)賬務(wù)及報(bào)表處理，配合完成財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)工作；
3、財(cái)務(wù)報(bào)告：完成服務(wù)單位內(nèi)部管理報(bào)表及經(jīng)濟(jì)分析報(bào)告的編制；
4、稅務(wù)管理：完成納稅法人主體的稅金常規(guī)申報(bào)，確保申報(bào)數(shù)據(jù)與財(cái)務(wù)賬面一致，并按時(shí)繳納稅款；做好年度企業(yè)所得稅匯算清繳，項(xiàng)目稅金籌劃工作；
5、預(yù)算管理：完成項(xiàng)目級(jí)、分公司級(jí)的年度利潤(rùn)預(yù)測(cè)與滾動(dòng)更新，監(jiān)督項(xiàng)目級(jí)、基層本部級(jí)管理費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行；
6、財(cái)務(wù)檔案：整理裝訂會(huì)計(jì)憑證、賬簿，負(fù)責(zé)歸檔資料造冊(cè)；
7、業(yè)務(wù)融合：參與項(xiàng)目投標(biāo)階段的成本測(cè)算與現(xiàn)金流規(guī)劃；監(jiān)控項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的預(yù)算執(zhí)行率、成本超支預(yù)警；協(xié)助項(xiàng)目決算與效益分析；參與項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)籌劃評(píng)審，為項(xiàng)目管理提供專業(yè)意見；
完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職資格：
1、本科學(xué)歷及以上，財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)本科，從事財(cái)務(wù)工作1年及以上，初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上
2、具備業(yè)財(cái)融合經(jīng)驗(yàn)，能快速理解業(yè)務(wù)邏輯
3、熟悉相關(guān)法律法規(guī)；具有較強(qiáng)專業(yè)知識(shí)；熟練使用金蝶、WPS等辦公軟件及相關(guān)專業(yè)軟件
4、邏輯清晰，善于溝通，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)等管理能力；有跨單位、部門合作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、具備業(yè)財(cái)融合經(jīng)驗(yàn)，能快速理解業(yè)務(wù)邏輯
3、熟悉相關(guān)法律法規(guī)；具有較強(qiáng)專業(yè)知識(shí)；熟練使用金蝶、WPS等辦公軟件及相關(guān)專業(yè)軟件
4、邏輯清晰，善于溝通，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)等管理能力；有跨單位、部門合作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、周末雙休
工作地點(diǎn)
杭州上城區(qū)榮安中心
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職位發(fā)布者
戴雯/招聘管理
三日內(nèi)活躍立即溝通
上海建元財(cái)務(wù)管理有限公司企業(yè)簡(jiǎn)介為持續(xù)深入國(guó)有企業(yè)改革，不斷優(yōu)化集團(tuán)型多組織的企業(yè)管控體系和提升上市公司價(jià)值，根據(jù)上海隧道工程股份有限公司戰(zhàn)略發(fā)展需求，設(shè)立上海建元財(cái)務(wù)管理有限公司，以整合隧道股份各組織財(cái)務(wù)資源，整體布局財(cái)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、發(fā)揮財(cái)務(wù)管理核心作用，加速推進(jìn)隧道股份“業(yè)財(cái)一體化”、“企業(yè)管理一體化”及“產(chǎn)業(yè)金融一體化”的管控體系及戰(zhàn)略布局。創(chuàng)新業(yè)財(cái)融合經(jīng)濟(jì)效能管理，創(chuàng)造價(jià)值增量，嘗試管理職能標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化與市場(chǎng)化運(yùn)作，集中各成員單位市場(chǎng)拓展與主業(yè)投入專注度，將企業(yè)傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)營(yíng)管理向業(yè)財(cái)融合、產(chǎn)融結(jié)合的高階經(jīng)濟(jì)管理轉(zhuǎn)型。建元財(cái)務(wù)公司企業(yè)愿景定位于建筑領(lǐng)域一流的綜合財(cái)務(wù)管理服務(wù)商，打造一大平臺(tái)——“財(cái)務(wù)管理+金融管理+經(jīng)濟(jì)管理”一體化管理平臺(tái)；二大融合——財(cái)務(wù)管理與業(yè)務(wù)管控充分融合；三大協(xié)同——隧道股份總部、內(nèi)部各成員單位與財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)管控職能的三大協(xié)同。服務(wù)于隧道股份整體經(jīng)濟(jì)效益的提升和價(jià)值創(chuàng)造，是隧道股份整體財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的核心組成部分。人才培養(yǎng)1.科學(xué)完備的人才階梯建設(shè)；2.快速了解公司文化、轉(zhuǎn)變學(xué)生身份、融入公司氛圍的入職培訓(xùn)3.快速熟悉工作內(nèi)容、掌握工作技能的師徒帶教。職業(yè)發(fā)展1.完善的職業(yè)生涯導(dǎo)航和晉升機(jī)制；2.科學(xué)專業(yè)的技術(shù)系列發(fā)展通道；3.職稱、職業(yè)資格證書培訓(xùn)與指導(dǎo)；福利待遇 1.基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金；2.五險(xiǎn)一金+補(bǔ)充公積金+企業(yè)年金；3.提供體檢、生日關(guān)懷、療休、帶薪年休假等職工福利；4.提供通訊、高溫、醫(yī)療及餐食等全方位補(bǔ)貼。
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