職位描述
崗位內(nèi)容:
1.結(jié)合公司培訓(xùn)需求設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)培訓(xùn)課程,包括培訓(xùn)課件和其他培訓(xùn)材料
2.開(kāi)展組織內(nèi)部的員工培訓(xùn)課程,持續(xù)提升培訓(xùn)質(zhì)量和效果
3.制定和實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃,包括定期的技能和態(tài)度培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)等
4. 分析和評(píng)估培訓(xùn)成果,優(yōu)化培訓(xùn)方案和流程,提高培訓(xùn)效果和參與度
任職要求:
1.至少具備2年以上零售企業(yè)培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),善于視頻拍攝及剪輯
2.具備良好的演講和表達(dá)能力,能夠有效地傳達(dá)信息并激勵(lì)員工
3.保持對(duì)培訓(xùn)趨勢(shì)的敏感度,能夠不斷引入新的培訓(xùn)內(nèi)容和方法。
4.擁有較強(qiáng)的組織能力和規(guī)劃能力,能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)和實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃
5.應(yīng)具備人際交往能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能夠和不同崗位的員工合作,提高培訓(xùn)效果;