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門診負責人

1-1.5萬
  • 濟南歷城區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

門診部康養(yǎng)
薪資范圍:(面議,視經驗定薪)
崗位性質:全職
【崗位職責】
  1. 籌備開業(yè)統(tǒng)籌:全面負責唐冶綜合門診 + 康養(yǎng)項目的開業(yè)籌備落地,統(tǒng)籌裝修驗收、設備進場、人員到崗、流程搭建等全環(huán)節(jié),確保項目如期合規(guī)開業(yè)。
  2. 運營體系搭建:分別建立綜合門診的醫(yī)療運營標準(診療流程、醫(yī)療質量、院感控制)和康養(yǎng)機構的服務體系(照護標準、康復銜接、客戶服務),實現醫(yī)養(yǎng)聯動高效運轉。
  3. 經營目標達成:制定項目年度經營計劃與預算,分解營收、成本、客戶滿意度等核心指標,主導市場推廣與渠道拓展,確保完成公司既定經營目標。
  4. 團隊與合規(guī)管理:負責醫(yī)療、護理、運營等核心團隊的招聘、培訓與考核;嚴格遵守醫(yī)療行業(yè)法律法規(guī),管控醫(yī)療安全、投訴糾紛及合規(guī)風險,維護項目品牌口碑。
  5. 內外協調對接:對接衛(wèi)健、醫(yī)保等上級主管部門,維護良好政企關系;協調總部各部門及項目內各科室,保障項目高效協同運轉。
【任職要求】
  1. 學歷與專業(yè):本科及以上學歷,臨床醫(yī)學、護理學、健康管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先;有醫(yī)療行業(yè)高級職稱者優(yōu)先。
  2. 經驗要求:5 年以上醫(yī)療或康養(yǎng)行業(yè)運營管理經驗,其中2 年以上綜合門診 / 診所或康養(yǎng)機構籌備開業(yè)經驗;具備醫(yī)養(yǎng)結合項目管理經驗者優(yōu)先。
  3. 核心能力:精通綜合門診醫(yī)療運營流程與康養(yǎng)機構服務模式,熟悉濟南本地醫(yī)療康養(yǎng)行業(yè)政策及市場環(huán)境;具備極強的統(tǒng)籌規(guī)劃、團隊管理、危機處理及成本管控能力。
  4. 素質要求:責任心強、抗壓能力突出,有強烈的創(chuàng)業(yè)意識,認同健康產業(yè)發(fā)展理念,能適配項目籌備期的高強度工作。
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工作地點

濟南歷城區(qū)雪山萬科中心

職位發(fā)布者

鄭女士/人事經理

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山東金桔健康產業(yè)有限公司——為山東省居家老人提供醫(yī)院就診綠色通道、生活照料、康復護理和精神慰藉等100項居家上門服務。山東首創(chuàng)24小時互聯網+醫(yī)院+醫(yī)保+居家全健康管理服務聯合體模式,創(chuàng)建線上線下服務一體的新型養(yǎng)老模式。目前,中國第一代獨生子女家庭的老人已步入70歲高齡,生活、工作的壓力讓越來越多的獨生子女無法陪在老人身邊,照顧老人的生活,起居,失獨老人的晚年生活更是困難,養(yǎng)老問題成為社會各界關注的問題。山東金桔健康產業(yè)有限公司讓老年人在家就可以享受各類專業(yè)的養(yǎng)老服務,讓遠在他鄉(xiāng)的兒女借助山東金桔健康產業(yè)有限公司遠程就地孝敬父母。山東金桔健康產業(yè)有限公司培訓中心開設多項養(yǎng)老護理員崗前免費專業(yè)課程,為參與培訓人員提供相關的服務崗位。為推動社會養(yǎng)老建設做出自己應有的貢獻。
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