【崗位職責(zé)】:
1、負(fù)責(zé)旅居項目的整體規(guī)劃與執(zhí)行,能負(fù)責(zé)中長期項目周期的詳細(xì)工作計劃及目標(biāo)。
2、統(tǒng)籌項目運營管理,包括住宿安排、客房管理、在地活動策劃、客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)制定及優(yōu)化。
3、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,對接公司各部門及酒店、景區(qū)等合作方,確保項目順利推進(jìn)。
4、監(jiān)控項目進(jìn)度與預(yù)算,及時調(diào)整策略以應(yīng)對突發(fā)問題,確保項目按期高質(zhì)量交付。
5、收集客戶反饋,分析運營數(shù)據(jù),形成結(jié)項報告并提出改進(jìn)建議。
6、根據(jù)社群維護(hù)和潛在客戶轉(zhuǎn)化需求,設(shè)計和策劃線上和線下活動的設(shè)計和落地,增加客戶的面談機(jī)會。
7、關(guān)注老年教育行業(yè)的最新動態(tài)和趨勢,引入新的理念和活動。
【任職要求】:
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,3年以上酒店管理或旅游規(guī)劃相關(guān)經(jīng)驗,有旅居、度假類項目管理經(jīng)驗優(yōu)先。
2、具備優(yōu)秀的項目管理能力,能高效統(tǒng)籌資源并推動多任務(wù)并行。
3、出色的溝通協(xié)調(diào)能力,擅長跨部門協(xié)作及外部合作談判。
4、熟悉旅居行業(yè)趨勢,了解酒店運營或旅游目的地開發(fā)模式。
5、適應(yīng)出差,抗壓性強(qiáng),注重結(jié)果導(dǎo)向,能快速響應(yīng)變化。
【薪資&福利待遇】
1、年薪12-20萬,五險一金;
2、周末雙休,員工享有國家規(guī)定的法定假日及年假、婚假、產(chǎn)育假、帶薪病假等假期,入職一年享有帶薪年假;
3、良好的內(nèi)部激勵機(jī)制為優(yōu)秀員工提供了額外的激勵獎金。
※公司概況※
湖北佰穗養(yǎng)老科技有限公司(以下簡稱“佰穗養(yǎng)老”)成立于2020年,注冊資本658萬,為湖北文旅集團(tuán)三級子公司,是一家涵蓋智養(yǎng)老機(jī)構(gòu)集中照護(hù)、社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)網(wǎng)點運營、居家上門養(yǎng)老、老年助餐等業(yè)務(wù)的綜合養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)。擁有多家養(yǎng)老機(jī)構(gòu),社區(qū)老人服務(wù)中心、愛心食堂遍布武漢三鎮(zhèn)。
佰穗養(yǎng)老致力于推動以智能家庭養(yǎng)老床位、專業(yè)機(jī)構(gòu)照護(hù)、社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)為主的“三位一體”創(chuàng)新養(yǎng)老服務(wù)模式,以站點為中心輻射周邊社區(qū),為老年人提供遠(yuǎn)程看護(hù)、服務(wù)上門、日間照料、專病護(hù)理、機(jī)構(gòu)照料、社區(qū)公益等六大關(guān)鍵服務(wù),實現(xiàn)點面結(jié)合的立體式服務(wù)體系。